Empresas Multinacionales

Universidad Nacional Autónoma de México


Facultad de Estudios Superiores Cuautitlán



Contaduría


MEDICIÓN DEL DESEMPEÑO EN

EMPRESAS MULTINACIONALES


Integrantes:

Aparicio Ayala Paulina Jacqueline
De la Cruz Chávez Jossue Edahin
Hernández Cid Noemí
Marroquín Domínguez Esther Edith
Morales García Lucero Adriana


Turno: Vespertino


Grupo: 2067

PROFESOR(A):Fernando Álvarez Abalos


Fecha de entrega: 22/03/2012









MEDICIÓN DEL DESEMPEÑO EN EMPRESAS MULTINACIONALES



Empresas Multinacionales. Son directamente responsables del grado de desarrollo que ha logrado el fenómeno global o mundial.

Las empresas multinacionales (EMN) o empresas transnacionales son aquellas que no solo están establecidas en su país de origen, sinoque también se constituyen en otros países para realizar sus actividades mercantiles tanto de venta y compra como de producción en los países donde se han establecido.
Las multinacionales están en capacidad de expandir la producción y otras operaciones alrededor del mundo, así como de movilizar plantas industriales de un país a otro. Los procesos de fusión y las alianzas entre ellas, les permitenalcanzar un creciente poder e influencia en la economía mundial.
Características de las empresas multinacionales[
• Se extienden en todo el territorio. Abren sus puertas a las personas usuarios de todo el mundo
• Sus propietarios llevan sus productos o servicios a comunidades de todo el mundo abriendo nuevas sucursales en otros continentes fuera del de su origen
• Poseen plantas entodo el mundo y trabajan con importantes cantidades de productos.
• Utilizan nuevas tecnologías, organización industrial, mercadotecnia y publicidad.
• Son fuertes inversiones en investigación y desarrollo para las comunidades.
• Conocimiento profundo de las estructuras y funcionamiento de los mecanismos políticos de los países donde están implantadas.
• Una de sus formashabituales de crecimiento es mediante los procesos de fusiones y adquisiciones.
• Sus productos no son terminados en la misma planta en la cual es iniciado. Lo transportan a otra planta en otro continente para ser finalizado. Y a otra para ser comercializado
Las empresas multinacionales se caracterizan por tener como ámbito de actuación el escenario global, independiente de su tamaño (ya sea porefectivos personales o facturación), sector económico o actividad.

Factores organizativos de éxito que caracterizan a la empresa multinacional

• Estrategias y objetivos claros. Los empleados de las empresas multinacionales de éxito conocen las estrategias y los objetivos de su empresa.



• La empresa se centra en su ventaja competitiva. Las empresas que se especializan en lo quemejor saben hacer (core business) y se encuentran en los negocios en los que pueden mantener ventajas competitivas sostenibles.

• Reducción de niveles jerárquicos. Las empresas internacionales de éxito han reducido sus niveles jerárquicos creando estructuras más planas. Estas estructuras facilitan la comunicación, además permiten una mayor flexibilidad y rapidez en las respuestas almercado.

• Equipos multidisciplinares. Los equipos de trabajo los integran diferentes especialistas, se ha demostrado ser eficaces en numerosos campos desde el diseño de productos hasta la atención a clientes.

• Eliminar tareas: Reducción de tareas y simplificación de los procesos.

• Fijar objetivos de rentabilidad por procesos.

• Dar a los empleados autoridad, formación ymedios para atender a los clientes.

• Establecer la remuneración, recompensas, formación de los empleados, en función de la satisfacción de los clientes.


Cambios que han facilitado la expansión de las empresas multinacionales

Las telecomunicaciones: contribuyen al desempeño económico de los países debido a la importancia de los servicios que prestan. A medida que se aumenta la...