Empresas Socialmente Responsable

Páginas: 19 (4536 palabras) Publicado: 15 de marzo de 2013
¿Cómo darnos cuenta cuando es ESR? cuentan con políticas, programas y estrategias que favorecen a un pleno desarrollo humano, para dar ejercicio a una Responsabilidad Social. Por lo tanto la responsabilidad social de la empresa es una combinación de aspectos legales, éticos, morales y ambientales, y debe ser una decisión voluntaria, no impuesta, aunque exista ciertanormatividad frente al tema y en respuesta a la misma dinámica genera empleados socialmente responsables. La empresa es realmente mejor cuando además de lograr sus objetivos empresariales, aporta beneficios a sus colaboradores, a sus proveedores, a las familias de sus trabajadores, a su entorno, al medio ambiente. Por esta razón es tan importante ser una EmpresaSocialmente Responsable. Las empresas sirven como vínculos económicos vitales en la sociedad, proporcionan puestos de trabajo para sus empleados, pagan impuestos y producen bienes y servicios que los consumidores pueden optar por comprar. Sin embargo, muchas empresas también tienen una función social: realizan actividades de voluntariado en un intento de mejorar su imagen o mejorar sus comunidades.La responsabilidad social, puede causar algunos problemas a menos que las empresas se comprometan en esto con cuidado y planificación. Cabe hacer mención que uno de los inconvenientes principales de un programa de responsabilidad social de las empresas es el costo que esto conlleva. Esfuerzos como el patrocinio de eventos, donaciones de caridad, donaciones de productos y el compromiso con lasnormas ambientales voluntariamente cuestan dinero que es poco probable que recupere en el corto plazo. A pesar de los efectos positivos a largo plazo de una imagen mejorada, es imposible para las empresas poder medir el valor de la responsabilidad empresarial, en lugar de tomar su costo para obtener ganancias. Esto significa menos dinero para los inversionistas y menos dinero para invertir en laempresa para el crecimiento futuro. También sitúa a las empresas que invierten mucho en la responsabilidad empresarial en una desventaja competitiva frente a otras empresas que no lo hacen. Cuando una empresa decide invertir en la responsabilidad social, se puede gastar el dinero de la manera que desee. A menudo esto significa seleccionar de entre una larga lista de organizaciones benéficas dignas yotras organizaciones, o de un grupo relativo a problemas sociales, como el ecologismo, las libertades civiles o de una causa política. Como tal, los miembros del consejo de administración, los dueños de las mimas empresas y los ejecutivos que toman las decisiones de gasto son libres de expresar su opinión y sus sesgos personales en el proceso. Los dólares de la responsabilidad social pueden llegar adonde están más visibles para el público en lugar de llegar al punto más necesario o mejor capaz de marcar la diferencia. Una de las consecuencias imprevistas para las empresas, independientemente de cómo o dónde gasten su dinero. Esto ocurre cuando un negocio intenta ejercer la responsabilidad social para resolver los conflictos junto a los esfuerzos del gobierno haciendo lo mismo, confundiendo alos clientes, ofreciendo una nueva opción, y tal vez temporal, para resolver un problema social específico. Este tipo de responsabilidad social puede hacer que los contribuyentes se resientan del gobierno por el suministro de un servicio y que también pagan a una empresa privada por hacer lo mismo. Otro tipo de consecuencia no deseada es una inversión a la responsabilidad social en un programa ouna organización que resulte ser ineficiente o ilegítima. Una empresa que realiza un curso de responsabilidad social cae bajo un mayor escrutinio de los críticos, clientes y competidores. Hoy la responsabilidad social de las empresas la llevamos a través de la sociología de las organizaciones intenta, como cualquier ciencia, racionalizar el mundo de nuestra experiencia, y se ocupa de problemas...
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