EMPRESAS TEMPORALES

Los clasificados donde anuncian oportunidades laborales, son sitios muy frecuentados en nuestra cultura, esto debido a la escases de empleo, a el subempleo, la informalidad o a la inconformidad en eltrabajo actual generalmente por bajos salarios a por mal ambiente laboral. quienes han visitado estos anuncios ya sea en un diario impreso o virtual, o en un sitio especializado en internet, sepueden dar cuenta que las ofertas tienen un lenguaje muy directo, donde estipulan sin mayores rodeos las condiciones, aptitudes o experiencia del interesado; todos estos anuncios son muy cerrados encuanto a las necesidades de las empresas y los perfiles que solicitan para hacer parte de una compañía, la experiencia es parte fundamental, es muy importante en la mayoría de los casos pero debenexistir cargos que no la exijan para dar oportunidad a nuevas personas.
Los expertos aseguran que por ejemplo en el caso de los periódicos de masiva circulación las páginas de clasificados son tan leídascomo la judicial que ocupa el primer grado de atención de los lectores o la deportiva, económica y social que son temas de gran importancia para las personas.
El otro sitio muy visitado y tal vezpreferido en la actualidad para la búsqueda de empleo es el internet y las paginas especializadas en el direccionamiento de la información desde la empresa de administración y selección del personalhasta el desempleado y viceversa, pero como en todo el campo económico donde hay competencia hay competitividad y esto finalmente representa un beneficio para el empleado que al tener diferentesalternativas puede decidir por la mas interesante, aunque hay que tener en cuenta también que según el perfil del interesado pueda verse obligado a aplicar para un proceso de selección en una empresa que noconozca o que tal vez no le genere mayor confianza, así las cosas cual será el lugar más atractivo para la búsqueda de empleo en Pereira o la empresa de selección con mayor prestigio en la ciudad?...