Empresas

PyMEs

Las PyMEs son Pequeñas y Medianas Empresas, con un número no muy grande de trabajadores, y con una facturación moderada.
Estas empresas tienen un rol preponderante dentro del modelo de crecimiento económico con inclusión social, y han acompañado el proceso de expansión industrial más importante de la historia argentina, tanto en duración como en incremento de la producción. Surgieronen los años 50’ y 60’ durante la vigencia del modelo de sustitución de importaciones. En los 70’ se preocuparon únicamente por su supervivencia y la crisis continuó en la década de los 80’. Con la crisis que tuvo lugar en la década del 90, comenzaron a ser un actor imprescindible en el sistema productivo.
Pueden encontrarse dos formas de surgimiento de las mismas:
Aquellas que se originan comoempresas propiamente dichas, donde existe una gestión empresarial (propietario de la firma) y el trabajo remunerado.
Aquellas que tuvieron un origen familiar, donde no se prestó atención a las inversiones para el crecimiento.
Características:
Generalmente poseen un alto nivel de centralización en la toma de decisiones.
Poseen una estructura patrimonial cerrada.
Poca posibilidad de acceder amercados de capitales.
Tienen un alto grado de integración vertical, escasas formas colectivas de acción, bajos niveles de subcontratación y excesiva autoproducción.
Carecen de procedimientos formales normativos.
Poseen escasas técnicas de gestión y de información estratégica. No utilizan consultorías externas y tampoco poseen tecnología adecuada.
Las pymes son entidades independientes, conuna alta predominancia en el mercado de comercio, quedando prácticamente excluidas del mercado industrial por las grandes inversiones necesarias y por las limitaciones que impone la legislación en cuanto al volumen de negocio y de personal, los cuales si son superados convierten, por ley, a una microempresa en una pequeña empresa, o una mediana empresa se convierte automáticamente en una granempresa. Por todo ello una Pyme nunca podrá superar ciertas ventas anuales o una cantidad de personal.
En diversos países, estas empresas son consideradas como el principal motor de la economía. Y es que en muchos casos, las PYME son las empresas que más empleo generan dentro de una nación.
Para que las PYMES sean consideradas como tales, tienen que tener:
Menos de 250 empleados contratados,refiriéndose a los de planta, como también a los empleados externos que se puedan llegar a subcontratar.
El volumen de venta de manera anual debe de ser inferior a los US$ 32 millones de dólares o en su defecto, un balance general inferior a los US$ 19 millones de dólares.
Dentro de la empresa no puede participar otra organización, en cuanto a su capital accionario, en más de un 25% si no calificadentro de las especificaciones anteriormente señaladas.
La mayor ventaja de una PyME es su capacidad de cambiar rápidamente su estructura productiva en el caso de variar las necesidades de mercado, lo cual es mucho más difícil en una gran empresa, con un importante número de empleados y grandes sumas de capital invertido. Sin embargo el acceso a mercados tan específicos o a una cartera reducida declientes aumenta el riesgo de quiebra de estas empresas, por lo que es importante que estas empresas amplíen su mercado o sus clientes.
- Financiación. Las empresas pequeñas tienen más dificultad de encontrar financiación a un coste y plazo adecuados debido a su mayor riesgo. Para solucionar esto se recurren a las SGR y capital riesgo.
- Empleo. Son empresas con mucha rigidez laboral y que tienedificultades para encontrar mano de obra especializada. La formación previa del empleado es fundamental para éstas.
- Tecnología. Debido al pequeño volumen de beneficios que presentan estas empresas no pueden dedicar fondos a la investigación, por lo que tienen que asociarse con universidades o con otras empresas.
- Acceso a mercados internacionales. El menor tamaño complica su entrada en...