Empresas
Páginas: 2 (393 palabras)
Publicado: 13 de septiembre de 2010
TEORIA DE LAS ORGANIZACIONES
MICRO, PEQUEÑAS, MEDIANAS Y GRANDES EMPRESAS
JONATAN DAVID GUARDIOLA BERDUGO
2008222035
DOCENTE:
JAIRO DE JESUS SANCHEZ QUINTERO
UNIVERSIDAD DELMAGDALENA
FAC. CIENCIAS EMPRESARIALES Y ECONOMICAS
ADMINISTRACION DE EMPRESAS
V SEMESTRE
SANTA MARTA
D.T.C.H.
2010
DIFERENCIA ENTRE MICRO, PEQUEÑAS, MEDIANAS
Y GRANDES EMPRESAS
EnColombia, de acuerdo con la definición de la ley 590 de 2000 y la ley 905 de 2004 la EMPRESA es toda unidad de explotación económica realizada por persona natural o jurídica, en actividadesempresariales, agropecuarias, industriales, comerciales o de servicio, rural o urbana determinando su magnitud por las siguientes características:
|EMPRESA |TRABAJADORES|ACTIVOS |
|Micro |1-10 |Hasta 501 S.M.L.M.V. |
|Pequeña|11-50 |501-5000 S.M.L.M.V. |
|Mediana |51-200 |5001-30000S.M.L.M.V. |
|Grande |200 en adelante |30000 S.M.L.M.V. en adelante |
(S.M.L.M.V)= Salario Mínimo LegalMensual Vigente
LA OBJETIVIDAD
De carácter humano:
Es el valor de ver el mundo como es, y no como queremos que sea. Los seres humanos somos una compleja mezcla de sentimientos, raciocinio,experiencia y aprendizaje. Todos estos elementos pueden brindar a una persona una percepción de la realidad que puede estar equivocada.
Cuando una persona no es objetiva, se centra en lascircunstancias y no en los problemas. Observa las cosas superficiales, pero no el fondo.
Probablemente todos conocemos a alguien que comete un error al no juzgar correctamente la realidad: la persona...
MICRO, PEQUEÑAS, MEDIANAS Y GRANDES EMPRESAS
JONATAN DAVID GUARDIOLA BERDUGO
2008222035
DOCENTE:
JAIRO DE JESUS SANCHEZ QUINTERO
UNIVERSIDAD DELMAGDALENA
FAC. CIENCIAS EMPRESARIALES Y ECONOMICAS
ADMINISTRACION DE EMPRESAS
V SEMESTRE
SANTA MARTA
D.T.C.H.
2010
DIFERENCIA ENTRE MICRO, PEQUEÑAS, MEDIANAS
Y GRANDES EMPRESAS
EnColombia, de acuerdo con la definición de la ley 590 de 2000 y la ley 905 de 2004 la EMPRESA es toda unidad de explotación económica realizada por persona natural o jurídica, en actividadesempresariales, agropecuarias, industriales, comerciales o de servicio, rural o urbana determinando su magnitud por las siguientes características:
|EMPRESA |TRABAJADORES|ACTIVOS |
|Micro |1-10 |Hasta 501 S.M.L.M.V. |
|Pequeña|11-50 |501-5000 S.M.L.M.V. |
|Mediana |51-200 |5001-30000S.M.L.M.V. |
|Grande |200 en adelante |30000 S.M.L.M.V. en adelante |
(S.M.L.M.V)= Salario Mínimo LegalMensual Vigente
LA OBJETIVIDAD
De carácter humano:
Es el valor de ver el mundo como es, y no como queremos que sea. Los seres humanos somos una compleja mezcla de sentimientos, raciocinio,experiencia y aprendizaje. Todos estos elementos pueden brindar a una persona una percepción de la realidad que puede estar equivocada.
Cuando una persona no es objetiva, se centra en lascircunstancias y no en los problemas. Observa las cosas superficiales, pero no el fondo.
Probablemente todos conocemos a alguien que comete un error al no juzgar correctamente la realidad: la persona...
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