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Páginas: 2 (345 palabras)
Publicado: 31 de mayo de 2014
FUNCIONES DE LA EMPRESA
Función de dirección
Proceso por el cual una o varias personas tratan de lograr los objetivos que la organización se ha marcado. Quienes se encargan de las tareasdirectivas en la empresa disponen de todos los recursos, tanto humanos como técnicos y financieros, que ésta tenga, con el fin de coordinarlos. Las tareas propias de la dirección son laplanificación, la organización, la coordinación y el control.
Función productiva
Esta función es conocida también como función técnica. Incluye todo el conjunto de actividades a través de lascuales la empresa crea los productos o presta los servicios que son el objeto de su actividad.
Función financiera
La función financiera se ocupa de conseguir los recursos financierosnecesarios para que la actividad empresarial pueda desarrollarse.
Gestión de los recursos humanos
La actividad humana es un elemento del que no se puede prescindir en el mundo de laempresa. Ya hemos visto cómo el trabajo de los seres humanos ha sido considerado siempre como un factor de producción básico. El interés de las empresas por sus trabajadores ha ido evolucionando a lolargo de la historia. En la actualidad, numerosas organizaciones empresariales consideran a sus trabajadores como la base de su éxito, por lo que en muchas de ellas se han creado los departamentosde Recursos Humanos.
Estos departamentos asumen la gestión del personal encargándose de un conjunto de actividades, entre las que destacamos las siguientes:
- La selección.
-Contratación.
- La formación del personal.
- Ascensos.
- El trabajo de motivación.
Función comercial
La función comercial engloba un amplio grupo de actividades, que podemosdividir en dos:
- Las actividades de venta del producto o servicio que se realiza.
- Las actividades de compra de los materiales necesarios para la producción del bien o servicio en cuestión....
Función de dirección
Proceso por el cual una o varias personas tratan de lograr los objetivos que la organización se ha marcado. Quienes se encargan de las tareasdirectivas en la empresa disponen de todos los recursos, tanto humanos como técnicos y financieros, que ésta tenga, con el fin de coordinarlos. Las tareas propias de la dirección son laplanificación, la organización, la coordinación y el control.
Función productiva
Esta función es conocida también como función técnica. Incluye todo el conjunto de actividades a través de lascuales la empresa crea los productos o presta los servicios que son el objeto de su actividad.
Función financiera
La función financiera se ocupa de conseguir los recursos financierosnecesarios para que la actividad empresarial pueda desarrollarse.
Gestión de los recursos humanos
La actividad humana es un elemento del que no se puede prescindir en el mundo de laempresa. Ya hemos visto cómo el trabajo de los seres humanos ha sido considerado siempre como un factor de producción básico. El interés de las empresas por sus trabajadores ha ido evolucionando a lolargo de la historia. En la actualidad, numerosas organizaciones empresariales consideran a sus trabajadores como la base de su éxito, por lo que en muchas de ellas se han creado los departamentosde Recursos Humanos.
Estos departamentos asumen la gestión del personal encargándose de un conjunto de actividades, entre las que destacamos las siguientes:
- La selección.
-Contratación.
- La formación del personal.
- Ascensos.
- El trabajo de motivación.
Función comercial
La función comercial engloba un amplio grupo de actividades, que podemosdividir en dos:
- Las actividades de venta del producto o servicio que se realiza.
- Las actividades de compra de los materiales necesarios para la producción del bien o servicio en cuestión....
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