Encuesta 8 preguntas

UNIVERSIDAD CNCI DE MEXICO, S. C.
PLANTEL VILLAHERMOSA

CUESTIONARIO DE 80 PREGUNTAS
ADMINISTRACION I

GABRIELA ALEJANDRA MENDOZA MAGAÑA
MODULO 11
EVEIDA SASSO BERNAL

VILLAHERMOSA,CENTRO, TAB., A 15 DE ENERO DEL 2011.
1.- ¿Qué imparte la administración? R= Imparte efectividad a los esfuerzos humanos, ayuda amantener al personal, equipo, materiales, dinero y relaciones humanas.
2.- ¿Al frente de que se mantiene la administración? R= Se mantiene al frente de las condiciones cambiantes y proporcionaprevisión y creatividad; el mejoramiento es su objetivo principal.
3.- ¿Qué es la administración? R= La administración es un proceso integral para planear, organizar e integrar una actividad orelación de trabajo, la cual se fundamenta en la utilización de recursos para alcanzar un fin determinado.
4.- ¿Cuáles son las funciones de la administración? R= La planeación, laorganización, la integración personal, la dirección y el control.
5.- ¿Qué sostienen los seguidores de la escuela empírica o practica? R= Sostienen que cada una de las tareas administrativas debenser ejecutadas y consideradas en la forma sugerida por la experiencia, la costumbre o la tradición.
6.- ¿Quiénes son sus principales representantes? R= Sus principales representantes son:Peter F. Drucker, Ernest Dale y Lawrence Appley.
7.- ¿Cuál es la principal desventaja de la administración empírica? R= La principal desventaja es que los resultados obtenidos, muchas veces noson los esperados, puesto que lo conveniente para una empresa, no siempre lo es para otra.
8.- ¿Quién es Ernest Dale? R= Teorico alemán que estudio economía, es reconocido mundialmentepor sus asesorías de liderazgo y organización y fue presidente de la Academia Americana de Administración. Su mayor éxito fue lograr que la gente diera su mayor esfuerzo cuando se enfrentara a...