Encuesta De Desarrollo De Habilidades Directivas

Páginas: 6 (1378 palabras) Publicado: 27 de julio de 2012
ENCUESTA
El objetivo de esta encuesta es conocer sobre las habilidades directivas para conocer como las desarrolla en su organización.
Instrucciones: Conteste de la manera más ordenada y objetiva la presente encuesta señalando con una x la respuesta que considere correcta.

1. Promueve usted la innovación y la creatividad en la organización?

A. Muy de acuerdo____X___
B. De acuerdo ________
C. Ni de Acuerdo Ni en desacuerdo ________
D. En desacuerdo ________
E. Muy en desacuerdo ________

2. Que tan frecuente fomenta usted la iniciativa de los empleados logrando una mayor competitividadfacultándolos a realizar funciones orientadas a la solución de problemas.
A. Frecuentemente ___X__
B. poco frecuente ________
C. nada frecuente ________

3. Promueve usted la eficacia de Un equipo de trabajo auto dirigido, empleados que tienen la responsabilidad de un proceso o productoes decir: planear, ejecutar y dirigir el trabajo.

A. Frecuentemente ____X____
B. poco frecuente ________
C. nada frecuente ________

4. Normalmente observa que los empleados tienen toda la información para tomar cualquier decisión importante que haya que tomar para servir al cliente, asegurandola calidad y de mucha utilidad para la compañía.

A. Muy excesiva ________
B. Excesiva ________
C. Ni excesiva ni escaza ____X____
D. Escaza ________
E. Muy escaza ________

5. Hay ausentismo o compromisospersonales frecuentemente de parte de los empleados en su horario de trabajo.

Si___________ No_______X______

6. ¿Cómo considera usted la disponibilidad y compromiso en los empleados?

A. Muy comprometidos _______
B. Comprometidos ___X____
C. Poco comprometidos _______
D. Nada comprometidos _______

7. Se acostumbraen sus empleados facultados la presentación de reportes y proposición de nuevas maneras de hacer el trabajo más rápidamente, a menor costo y con mejor calidad.

Si______________ No____X__________

8. Conoce usted las debilidades y fortalezas de cada uno de sus subordinados?
Si ___X______ no_________

9. Según su opinión como Considerauna relación afectuosa con los empleados?
A. Muy de acuerdo _______
B. De acuerdo _______
C. Ni de Acuerdo Ni en desacuerdo ___X____
D. En desacuerdo _______
E. Muy en desacuerdo _______

10. En momentos de tomar decisiones importantepara la empresa, considera los aportes e ideas de los empleados?

Si____X______ No________

11. Por lo general usted acostumbra las recompensas y oportunidades disponibles para un alto rendimiento?

Si___X___ no_________

12. Hay capacitación para los empleados
Si___X_____ no __________
13. Cada cuanto secapacitan los empleados

A.Semanal _______
B. Trimestral ___X____
C. Semestral _______
D. Anual _______

14. Cree usted que sus empleados podrían hacer un trabajo mucho mejor si tuvieran más capacitaciones

A. Muy de acuerdo ___X___
B. De acuerdo...
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