Enfermeria Practica
Páginas: 4 (994 palabras)
Publicado: 23 de abril de 2013
Universidad Interamericana de Puerto Rico
Recinto de Arecibo
Departamento de Enfermería
Asignación # 1:
Las bases de la entrevista, propósito y referencia de la informaciónNURS 1122-Practica de Fundamento
Sección 56771
Alexander D. Ruiz Delgado
Índice
Portada…………………………………………………………………………………………….1
Indice……………………………………………………………………………………………...2Introducción…………………….…………………………………………………………………3
El proceso de la comunicación………………………………………………………………….4-5
Concepto de SBAR……………………………………………………………………………..5-6
La entrevista y bases fundamentales de laentrevista…………………………………………..6-7
Conclusión………………………………………………………………………………………...8
Bibliografías……………………………………………………………………………………….9
Introducción
En este trabajo presento cual es el proceso de la comunicación, se explica laimportancia de la comunicación en el ambiente del trabajo en un hospital como personal de la salud, que significa SBAR (Situation-Background-Assessment-Recommendation) que es una técnica creada por unpersonal médico para crear un marco de comunicación entre los miembros de un equipo acerca de la condición del paciente. También, que significa la entrevista cuales son sus bases, propósito y las referenciasde la información que son fundamentales al momento de realizar, procesar y documentar la misma.
El Proceso de Comunicación
El Diccionario de la Lengua Española (2001)define la comunicación como la “transmisión de señales mediante un código común al emisor y al receptor”. De acuerdo a la lectura realizada del artículo en línea Comunidades de DivulgaciónCientífico Técnica (2009) expone, que la comunicación tiene un proceso de ocho pasos, no importa cual sea el medio que se ha utilizado, estos son:
l. Desarrollo de una idea: Este primer paso es el que le dasentido a la comunicación, puesto que primero se debe reflexionar y desarrollar la idea que se desea transmitir con determinada intención.
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Universidad Interamericana de Puerto Rico
Recinto de Arecibo
Departamento de Enfermería
Asignación # 1:
Las bases de la entrevista, propósito y referencia de la informaciónNURS 1122-Practica de Fundamento
Sección 56771
Alexander D. Ruiz Delgado
Índice
Portada…………………………………………………………………………………………….1
Indice……………………………………………………………………………………………...2Introducción…………………….…………………………………………………………………3
El proceso de la comunicación………………………………………………………………….4-5
Concepto de SBAR……………………………………………………………………………..5-6
La entrevista y bases fundamentales de laentrevista…………………………………………..6-7
Conclusión………………………………………………………………………………………...8
Bibliografías……………………………………………………………………………………….9
Introducción
En este trabajo presento cual es el proceso de la comunicación, se explica laimportancia de la comunicación en el ambiente del trabajo en un hospital como personal de la salud, que significa SBAR (Situation-Background-Assessment-Recommendation) que es una técnica creada por unpersonal médico para crear un marco de comunicación entre los miembros de un equipo acerca de la condición del paciente. También, que significa la entrevista cuales son sus bases, propósito y las referenciasde la información que son fundamentales al momento de realizar, procesar y documentar la misma.
El Proceso de Comunicación
El Diccionario de la Lengua Española (2001)define la comunicación como la “transmisión de señales mediante un código común al emisor y al receptor”. De acuerdo a la lectura realizada del artículo en línea Comunidades de DivulgaciónCientífico Técnica (2009) expone, que la comunicación tiene un proceso de ocho pasos, no importa cual sea el medio que se ha utilizado, estos son:
l. Desarrollo de una idea: Este primer paso es el que le dasentido a la comunicación, puesto que primero se debe reflexionar y desarrollar la idea que se desea transmitir con determinada intención.
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