enfermeria

República Bolivariana De Venezuela
Ministerio Para El Poder Popular Para La Educación
Instituto Universitario De Tecnología
“Antonio José De Sucre”Alumno:
Eleazar Bolivar
C.I.:21.476.003
Cód.: 78


Valencia, Febrero 2013
MANUAL

Es un instrumentoadministrativo que contiene en forma explícita, ordenada y sistemática información sobre objetivos, políticas, atribuciones, organización y procedimientos de los órganos de una institución; así como lasinstrucciones o acuerdos que se consideren necesarios para la ejecución del trabajo asignado al personal, teniendo como marco de referencia los objetivos de la institución.


Un manual es unapublicación que incluye los aspectos fundamentales de una materia. Se trata de una guía que ayuda a entender el funcionamiento de algo, o bien que educa a sus lectores acerca de un tema de forma ordenada yconcisa. Un usuario es, por otra parte, la persona que usa ordinariamente algo o que es destinataria de un producto o de un servicio.Tipos De Manuales


1.- Manual de organización:
El Manual de Organización es un documento normativo que contiene, de forma ordenada y sistemática, información sobre el marcojurídico-administrativo, atribuciones, antecedentes históricos, misión, visión, objetivos, organización y funciones de una dependencia o entidad. De este modo se constituye en un instrumento de apoyo para describir lasrelaciones orgánicas que se presentan entre los diferentes unidades de la estructura organizacional, Este manual define concretamente las funciones encomendadas a cada una de las unidadesadministrativas que integran la institución, asimismo, explica de forma integral y condensada, todos aquellos aspectos de observancia general en la institución, cuyo fin es lograr que todos sus integrantes...