Enfermeria

Páginas: 41 (10004 palabras) Publicado: 22 de noviembre de 2012
UNIVERSIDAD DE HUANUCO


















INFORME DEL INTERNADO Y EXTERNADO

LUGAR: HOSPITAL TINGO MARIA


COORDINADORA GENERAL: Lic. Enf. Alejandrina Espinoza Esteban
INTERNO DE ENFERMERIA: Barra Villaverde, Bruno Carlos

FECHA DE INICIO: 03 DE MAYO DEL 2012.

FECHA DE TÉRMINO: 31 DE OCTUBRE DEL 2012.




HUANUCO – PERU
2012DEDICATORIA
Dedicado amis padres por todo el apoyo q me dieron por todos estos años, mi logro es su logro.














INTRODUCCIÓN


La profesión de enfermería, a través de la historia, se ha caracterizado por la capacidad para responder a los cambios que la sociedad ha ido experimentando y en consecuencia, alas necesidades de cuidado que la población y el sistema de salud han ido demandando. Desde siempre la enfermera(o) ha cuidado a las personas apoyándolas en las circunstancias en las que su salud puede de verse afectada y en las cuales no pueden responder de forma autónoma o, promoviendo la salud y previniendo la enfermedad de los individuos sanos. Con el tiempo la enfermería ha ido consolidandoel objeto su hacer - el cuidado - a través del desarrollo del arte, la ciencia y la tecnología.
El presente informe se basa a las actividades realizadas durante los 6 meses de rotación en dicho nosocomio, comprendiéndose el periodo desde el 03 de mayo del 2012 hasta el 31 de octubre del 2012; habiendo rotado por los diferentes servicios durante el desarrollo del internado- externado las accionesde Enfermería estuvieron dirigidas a la promoción y prevención de enfermedades. Así mismo los personales de enfermería de la institución que cada día brinda y/o transmite sus experiencias y conocimientos haciendo participes al interno (a) como miembro del equipo de salud, compartiendo normas y principios que se transmiten diariamente.

Para concluir, la enfermera como profesional al serviciode las personas,  debe desarrollar el pensamiento crítico y las habilidades comunicativas para ofrecer a los sujetos de atención, un cuidado integral e integrador que los conduzca al alcance del más alto nivel de armonía y bienestar; y debe reconocer que el cuidado es su deber y es el derecho de las personas que demandan sus servicios.



CAPITULO I
1. ASPECTOS GENERALES

1.1 RESEÑAHISTÓRICA.

En el año 1948, en Tingo María, funcionaba el Centro de Medicina Preventiva, subvencionado por el Servicio Cooperativo Interamericano de Salud Pública y cuya ubicación era la Cuadra Nº 1 de la Alameda Perú, ocupándose toda una manzana entre lo que son actualmente los Jirones Cayumba, Ucayali y Callao. Se brindaba atención médica en 02 consultorios externos, atención odontológica (02consultorios), atención de programas preventivo promocionales, además de ambientes de hospitalización para Medicina, Cirugía, Gineco Obstetricia y Pediatría; resaltándose la gran demanda de pacientes quirúrgicos. Asimismo, se contaba con un equipo completo de salud que realizaba visitas domiciliarias en toda la ciudad, campañas de salud en las diferentes postas de las zonas rurales de lajurisdicción, de acuerdo a un Cronograma (PS. Aguaytía, Tocache, Uchiza, Hermilio Valdizán, Pumahuasi, Puerto Nuevo, Naranjillo, Shapajilla, Chinchao, Las Palmas y Cachicoto); equipo que estaba a cargo del Dr. Jorge Talavera Beltrán.
En el año 1962, durante el período presidencial del Dr. Manuel Prado, se inaugura el nuevo Hospital de Apoyo Tingo María, que viene funcionando hasta la actualidad,construido gracias a las gestiones del Diputado Sr. Jorge Chocano Salas ante el Servicio Cooperativo Interamericano de Salud Pública.

En el año de 1965, empieza a funcionar como UTES Tingo María, con un ámbito de influencia que comprendía la provincia de Leoncio Prado, el distrito de Monzón, la provincia de Puerto Inca y parte de los distritos de Chinchao y Chaglla.

Entre los...
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