Enfermero critico

Conscientes de sus recursos y capacidades | Confían en su capacidad de razonar para obtener respuesta y toma de decisiones acertadas. |
Sensibles a sus propias limitaciones y predisposiciones |Conocen sus puntos débiles, sus valores e ideas, y reconocen cuándo puede afectar negativamente su capacidad para valorar una situación o resolver un problema |
De mente abierta | Escuchan las nuevasideas y puntos de vista, y consideran la situación desde diversas perspectivas |
Humildes | Han superado la tendencia a pensar que deberíande tener todas las respuestas. |
Creativos |Constantemente están buscando nuevas maneras de hacer las cosas. Siguen los procedimientos recomendados; no obstante se preguntan continuamente si esa es la mejor forma de conseguir metas y objetivos |Proactivos | Aceptan la responsabilidad social y legal de sus acciones. Estudian la situación, anticipan los problemas y buscan formas de solucionarlos antes de que se presenten. |
Flexibles | Reconocen laimportancia de cambiar las prioridades e intervenciones cuando los enfoques planificados no parecen obtener buenos resultados. |
Conscientes de que los errores son escalones para acceder a nuevasideas | Convierten los errores en oportunidades de aprendizaje, reflexionando sobre lo que está mal e identificandoformas de evitar el mismo error en un futuro |
Perseverantes | Saben que a veces lasrespuestas no son sencillas y que deben de mantener largas batallas para hallar lo mejor |
Conocedores del hecho de que no vivimos en un mundo perfecto | Son conscientes de que a veces la mejorrespuesta no es la respuesta perfecta. |
Introspectivos | Evalúan y corrigen su propio pensamiento |

Mantienen una actitud inquisitiva | Formulan preguntas como ¿qué está pasando? ¿Qué significa?y¿qué más podría significar y de qué forma podría interpretarse? |
Piden una aclaración cuando no entienden algo | Por ejemplo, dicen: «no tengo claro este punto,¿podría decirme algo más sobre ello?»...