Enrique Baliño

Páginas: 26 (6444 palabras) Publicado: 3 de octubre de 2011
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Enrique Baliño: “El éxito no es un destino, es un viaje que no tiene fin”
14.07.2011 | 16.44

El ingeniero Enrique Baliño es un consultor de empresas reconocido por sus cursos y charlas motivacionales para firmas que buscan mejorar su rendimiento. Su libro “No más pálidas. Cuatro actitudes para el éxito”, publicadohace un año, ha vendido más de ocho mil ejemplares y ha tenido todo tipo de repercusiones en el mundo empresarial, el ambiente deportivo e incluso a nivel político. Entrevistado por En Perspectiva, compartió algunas claves de su pensamiento e insistió en la importancia de que las personas se hagan dueñas de su destino. “Sos responsable de todos tus actos, los pasados, los presentes y los futuros,asumí la responsabilidad”, manifestó. “Las personas de actitud positiva tienen una imagen de la meta que quieren, vienen al presente y trabajan para que ocurra. La imagen de futuro define sus acciones del presente, no al revés”, agregó el autor. Y subrayó: “Es mi humilde observación, no es la receta de Baliño para el éxito, que a nadie se le ocurra eso”. (emitido a las 10.10 Hs.) EMILIANO COTELO:“Aquella reunión (en la empresa) fue una de las más fructíferas pero también una de las más difíciles de mi vida. Muchas veces he pasado la noche sin dormir. Esa fue una de ellas, y en esas horas de insomnio confirmé algo sobre lo que había estado pensando mucho. Había fracasado (en mi gestión como gerente comercial) porque me había pasado el año entero escuchando problemas que en su mayoría no teníansolución. Había liderado una organización en la que las energías se concentraban en los problemas, en lugar de concentrarlas en las soluciones y en las oportunidades. Había liderado una organización que ante las nuevas ideas, ante los desafíos ambiciosos, tenía la tendencia a responder ‘no se puede’”. Enrique Baliño elige esa anécdota personal para el comienzo de su libro “No más pálidas. Cuatroactitudes para el éxito”. El libro acaba de cumplir un año, ya ha vendido más de ocho mil ejemplares, y ha tenido todo tipo de repercusiones en el ambiente empresarial, pero también en el deporte, en la política y en el mundo de las organizaciones en general. ¿Cómo logró el ingeniero Baliño transformar aquel primer fracaso en un éxito? ¿Qué lecciones aprendió desde entonces y cuáles son susconsejos? ¿Cómo nos ve a los uruguayos en general ante situaciones similares? Vamos a conversarlo con él. El ingeniero Enrique Baliño fue presidente y gerente general de IBM
Uruguay y presidente y gerente general de IBM Latinoamérica Sur, entre otros cargos. Actualmente es socio fundador de Xn-Consultores.

Felicitaciones por los resultados del libro en este primer año, que no solo han sido muybuenos en números de venta, el libro ha sido un gran revulsivo, un disparador que te ha llevado a entrevistas, conferencias, consultorías. ENRIQUE BALIÑO: Sí, estamos muy contentos porque el impacto del libro ha sido bastante importante desde el punto de vista de ventas, pero lo que queríamos era que esto hiciera reflexionar a las personas, a las organizaciones, a los sistemas humanos. Lo difícil dehacer este libro fue hacerlo sencillo, que lo pudiera leer todo el mundo. Es más, tenemos lectores desde 17 años hasta 92, los de 17 mandan mails, los de 92 mandan cartas con letras que me recuerdan a mis maestras de la

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14/07/2011 18:56

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escuela, muy lindas. Creo que ha hecho reflexionar a muchas personas.EC - ¿Cuáles eran los objetivos cuando lo resolviste? EB - Primero, el objetivo era escribir un libro dedicado a que las personas nos hagamos cargo de nuestra responsabilidad y de nuestro destino. Hablo de los sistemas humanos, somos individuos o somos colectividades, las colectividades pueden ser un poquito más grandes, como la familia o una empresa, que es de donde arranco yo, el libro...
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