Ensayo Administracion
Páginas: 2 (267 palabras)
Publicado: 18 de agosto de 2011
En síntesis, la administración, es unENSAYO
Estudiar la administración resulta importante y más sus raíces, para darnos cuenta, de lo importante de esta ciencia. Dospuntos importantes en este ramo fueron: la riqueza de las Naciones de Adam Smith, que publico los beneficios de la división del trabajo: Especialización laboral. El segundofue la Revolución Industrial. Cuando era más beneficioso, pero la Empresa producir productos en la Empresa que en la casa.
De ahí, nace la necesidad, de los gerentes deteorías o enfoques
En la Administración Científica:
• En ella se habla de la mejor forma de hacer un trabajo.
• En la actualidad se puede aplicar cuando los gerentesanalizan las tareas básicas, que se deben realizarse y eliminan movimientos inútiles para agilizar el trabajo.
• También está el enfoque cuantitativo:
• En el cual usamostécnicas cuantitativas para la toma de decisiones.
• En la actualidad hacemos uso de un software, para que la toma de decisiones sea: precisa y certera.
• También dentrode la administración al Estado , implicada a la Psicología, por ejemplo:
• El enfoque conductual:
Donde se ponía de antemano, un sistema de selección de empleados, hoyen la actualidad, usado como en recursos humanos, década de empresa, y ha beneficiado, de cómo los gerentes manejan una empresa. En la manera que manejan sus personal, ydiseñan sus trabajos según, su comportamiento, comportamiento grupal, también aplican la motivación, para que se desempeñen mejor.
En síntesis, la administración, es unaciencia cuyos principios, son aplicables, desde sus inicios, hasta el día de hoy.
a ciencia cuyos principios, son aplicables, desde sus inicios, hasta el día de hoy.
Estudiar la administración resulta importante y más sus raíces, para darnos cuenta, de lo importante de esta ciencia. Dospuntos importantes en este ramo fueron: la riqueza de las Naciones de Adam Smith, que publico los beneficios de la división del trabajo: Especialización laboral. El segundofue la Revolución Industrial. Cuando era más beneficioso, pero la Empresa producir productos en la Empresa que en la casa.
De ahí, nace la necesidad, de los gerentes deteorías o enfoques
En la Administración Científica:
• En ella se habla de la mejor forma de hacer un trabajo.
• En la actualidad se puede aplicar cuando los gerentesanalizan las tareas básicas, que se deben realizarse y eliminan movimientos inútiles para agilizar el trabajo.
• También está el enfoque cuantitativo:
• En el cual usamostécnicas cuantitativas para la toma de decisiones.
• En la actualidad hacemos uso de un software, para que la toma de decisiones sea: precisa y certera.
• También dentrode la administración al Estado , implicada a la Psicología, por ejemplo:
• El enfoque conductual:
Donde se ponía de antemano, un sistema de selección de empleados, hoyen la actualidad, usado como en recursos humanos, década de empresa, y ha beneficiado, de cómo los gerentes manejan una empresa. En la manera que manejan sus personal, ydiseñan sus trabajos según, su comportamiento, comportamiento grupal, también aplican la motivación, para que se desempeñen mejor.
En síntesis, la administración, es unaciencia cuyos principios, son aplicables, desde sus inicios, hasta el día de hoy.
a ciencia cuyos principios, son aplicables, desde sus inicios, hasta el día de hoy.
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.