Ensayo Arte De La Guerra

C A P I T U L O I
Sobre la evaluación

En este capítulo mencionamos los factores que deben conocerse para poder ser exitoso en cualquier aspecto de la vida.
Estos factores son:
1. Doctrina: es lo que hace que el pueblo este en armonia con sus gobernantes.
2. Tiempo: el Ying y el Yang, la noche y el día, el frío y el calor, y el cambio de las estaciones.
3. Terreno: nos ayuda aidentificar en donde es y no es facil andar, campo abierto, lugares estrechos.
4. Mando: tiene como cualidades la sabiduría, sinceridad, benevolencia, coraje y disciplina.
5. Disciplina: es la manera en la que se organiza el ejercito y a su vez como es que se administrant los suministros.
Se deben de tener dominados estos factores, de tal manera que se pueda obtener una batalla ganada.C A P I T U L O II
Sobre la iniciación de las acciones

Los procesos o acciones que tenemos que realizar, los debemos de hacer en un tiempo no muy largo ya que se puede presentar perdida de ánimo en realizar las acciones, y esto nos provocara que se tarde mas en hacerse o que se haga mal.

En la vida personal, es necesario que los conflictos no duren un lapso muy grande de tiempo ya quetambién nos consumen recursos y al final es una batalla ganada por nadie.

C A P I T U L O III
Sobre las proposiciones de la victoria y la derrota

Este capítulo nos menciona los aspectos que tenemos que conocer para poder tener éxito en cualquier aspecto de la vida.

Actuar con inteligencia.
Conocer nuestras debilidades y fortalezas así como la de las personas que nos rodean.
Conocertodos los detalles del problema, como puedes contraatacar y cómo puedes proteger tus recursos.
Debemos también saber delegar responsabilidades así como compartirlas.

"Si no puedes ser fuerte, pero tampoco sabes ser débil, serás derrotado."

C A P I T U L O IV
Sobre la medida en la disposición de los medios

Nuevamente nos habla de conocernos a nosotros mismo y conocer a los demás,descubrir debilidades y fortalezas.

Debemos aprender a ser persuasivos y así poder darnos cuenta de los detalles implícitos que tienen los problemas o situaciones.

C A P I T U L O V
Sobre la firmeza

“Divide y vencerás.”

Para poder trabajar de forma organizada, se deben de formar grupos de trabajo y así será más fácil tener coordinadas a las personas.

También nos dice que una forma deobtener el éxito es aparentar algo que no tenemos o que no somos, por ejemplo: aparentar que se tienen problemas cuando en realidad no se tienen.

C A P I T U L O VI
Sobre lo lleno y lo vacío

Redundantemente nos menciona que se deben conocer todos los factores que pueden afectar nuestra situación, y que factores debemos de conocer para salir victoriosos.

Hay que ser inteligentes y noprecipitarnos en realizar las acciones, debemos dejar que los “enemigos” muestren su estrategia y así nosotros poder conocer sus formas de organización y poder atacar conociendo sus debilidades.

C A P I T U L O VII
Sobre el enfrentamiento directo e indirecto

Este capítulo nos dice que tenemos que ser visionarios y poder predecir algunas situaciones que pueden pasar ya sea bueno o malo.

Sedebe de contar con los recursos necesarios para desarrollar cualquier actividad, ya que si algún recurso falta o escasea es muy probable que no se cumpla el objetivo planteado.

Y dejar que las cosas fluyan por sí mismas, no presionar los procesos, para obtener resultados más rápidamente.

C A P I T U L O VIII
Sobre los nueve cambios

Saber cómo actuar ante cada situación, estudiar losposibles resultados para poder saber actuar ante cualquier situación.

Se debe tener compromiso con la organización, y hacer lo posible por que esta tenga el éxito deseado.

C A P I T U L O IX
Sobre la distribución de los medios

Se debe realizar un plan en el que se establezcan todas las actividades a realizar, así como todas las funciones y actividades, así como las personas que realizara...