ensayo codigo de etica profesiona

Introducción
El trabajo social es una disciplina que tiene como función la búsqueda de la solución de conflictos en el ámbito de la interacción humana, utilizando técnicas específicas que analizan el comportamiento humano en el entorno social. Promueven los cambios sociales capacitando al individuo(a) en el desarrollo de sus habilidades con el fin de utilizarlas para el bienestar propio,familiar y el bien común.
El objetivo del trabajo social es modificar de alguna medida las actitudes, instituciones que con llevan a la disfunción social en consecuencia la misión de los y las trabajadores sociales, quienes son considerados (as) pilares de la sociedad y deben estar en concordancia de lo que esta requiere.
Para ello y debido a la delicadeza de su labores es imperativo que los y lastrabajadores sociales orienten sus esfuerzos a la búsqueda del cambio social pero respetando el sistema de valores sociales e individuales con el fin que prevalezcan los principios de los Derechos Humanos y la Justicia Social.
Para tal fin se establecido un Código de Ética que no es sino otra cosa que un código de conducta y moral por el cual se debe regir los y las trabajadores sociales se apoyanen un Reglamento de Ética, que no es otra cosa que un conjunto de leyes que establecen sanciones para todo aquel (la) colegiado (a) que transgreda los principios básicos de la moral profesional.


El Colegio de Trabajadores (as) Sociales es un órgano constituido por todos y todas las profesionales en el ámbito de trabajo social., el cual tiene como misión fundamental promover el sanoejercicio de la profesión y defender los intereses de sus colegiados (as). Así mismo, el colegio tiene como función colaborar con todas aquellas instituciones de beneficencia en el país que promueven el bienestar social.
En el ejercicio de sus funciones, el trabajador (a) social se desempeña como un agentes de cambio social, y más profundamente, individual o familiar. Sus acciones deben direccionarsesiempre en la práctica de la búsqueda del bien común, desempeñándose como promotor (a) de calidad de vida, facilitando herramientas que le permitan a las personas desarrollar habilidades para procurarse una vida de calidad, que tenga, entre otros la satisfacción absoluta de sus necesidades básicas.
En la búsqueda de facilitar que todas las personas desarrollen sus potencialidades, el o latrabajadora social debe observar ciertas normas de conducta y apegarse a los principios de ética y la moral. Deberá recordar a cada momento que tiene, como enlace entre el humano y el Estado benefactor un poder particular y muy delicado, que debe ejercer con objetividad.
El Código de Ética del C.T.S establece las pautas de comportamiento que debe prevalecer en el ejercicio de la función de todo ytoda trabajadora social y están obligados a acatar.
Sim embargo, este debe no verse, como una amenaza sino instrumento que oriente la realización de la labor del profesional con calidad y esperando de él o ella, los mejores resultados.
El Código se rige por principios fundamentales de conducta que toma en cuenta la realidad del entorno y las características del ámbito y el contexto en que seespera se ejecuten las labores del profesional.
El o la trabajadora social deberá tomar en cuenta en el desempeño de sus funciones, que la persona es el valor primordial y el objeto principal de su misión. Iguales ante la ley, nacidos libres y con dignidad inherente a su condición del ser humano.
Deben estar conscientes de su papel, de facilitador (a) y agente de cambio social y que alproporcionar acciones que fundamentan el desarrollo social a partir de la persona, tendrán plena responsabilidad por sus actos y muchas de la decisiones de los grupos sociales que apoyen, vallan a tomar.
Por lo tanto, el fin es establecer las normas por las cuales debe regirse., las cuales deben respetar y acatar a cabalidad, o se pena veran sometido (a) a sanciones legales.
En su ejercicio el o la...