Ensayo De La Administracion General A La Organización Burocratica Ideal

ENSAYO DE LA ADMINISTRACION GENERAL A LA ORGANIZACIÓN BUROCRATICA IDEAL:
¿UNA ADMINISTRACION NORMATIVA?

Henry Fayol es el pilar del pensamiento administrativo moderno.

Max Weber dio a laadministración un profundo complemento de bases racionales.

Henry Fayol con obras como Administration Industrelle et genérale la cual trata sobre la administración global de la empresa y de las tareasdirigenciales se dio a conocer por los medio. Este libro fue la primera emisión de un pensamiento globalizador del acto administrativo como un proceso al mismo tiempo variado e integrado.
HenryFayol nació de una familia que pertenecía a la pequeña burguesía pudo realizar sus estudios sin ningún tropiezo haciéndose ingeniero de minas en 1861 cuando tenia 19 años posteriormente ingreso atrabajar a una reconocida compañía minera llamada Commanbault en la cual desempeño diferentes cargos importantes hasta posteriormente hacerse directo de minas de Commentry al igual que otras minas hierro ycarbón.
Tras unos años de problemas financieros de esta empresa Fayol sube la dirección general de esta la cual estaba a punto de la quiebra con éxito logro un asombroso reflotamiento financiero yprospero para la empresa todo esto gracias a su manera de administrar.
Fayol se podría describir como un hombre joven de espíritu simpático, bueno, y risueño pero con mucha técnica este fuereconocido en 1916 como el filósofo de la administración lo cual le traería la verdadera fama.
Según Fayol todas las empresas deben de cumplir seis tipos de operaciones.

1. Operaciones técnicas(producción, fabricación, transformación)
2. Operaciones comerciales (compras, ventas, transacciones)
3. Operaciones financieras (gestión y gerencia de capitales)
4. Operaciones de seguridad ( protección debienes y personas)
5. Operaciones de contabilidad ( inventario, balance, precio de retorno, estadística)
6. Operaciones administrativas ( previsión, organización, mando, coordinación y control)...