Ensayo El talento nunca es suficiente

EL TALENTO NUNCA ES SUFICIENTE
Cap 1: Creer
Independientemente de cuáles sean sus talentos como persona, si usted no cree en sí mismo no logrará todo
aquello de lo que es capaz. Si quiere alcanzar el éxito debe creer:
• Que tiene el potencial para hacer grandes cosas: Mucha gente fracasa incluso antes de probar cosas
nuevas porque tiene miedo. Si usted cree en sí mismo y en su potencial detener grandes logros, se
distinguirá de la masa y se colocará en una posición ventajosa. Convénzase de que logrará más cosas que el
común de la gente y entrará en la vía del éxito.
• En sí mismo: Debe creer en que mejorará en el futuro a medida que practica. Esto no significa alardear,
sino obtener una calma interna que le permita desempeñarse bien y mejorar bajo presión.
• Que usted tieneuna "misión" en la vida: Crea que hay algo grandioso esperando por usted. Esta
sensación nos da poder y ánimo. Este es el tipo de confianza que nos permite hacer aquellas cosas que todo
el mundo nos dijo que eran imposibles.
No se concentre sólo en su talento si quiere que este crezca al máximo. Cultive el poder de sus creencias.
Esté a la expectativa de que puede lograr grandes cosas y luegoactúe. Los resultados se obtienen actuando.
Pero para que todo salga bien es preciso tener expectativas y creer.
Cap 2: Pasión
Siempre que sentimos pasión por algo actuamos con entusiasmo y energía. Continuamos y continuamos
hasta que logramos nuestros objetivos. No hay nada que sustituya a la pasión a la vital porque:
- Es siempre el primer paso para lograr algo.
- Incrementa nuestra fuerzade voluntad.
- Permite quemar energía.
- Es siempre la base de la excelencia.
- Permite que todas las barreras desaparezcan.
- Es muy contagiosa y adictiva.
Si no contamos con la energía necesaria para aprovechar al máximo nuestros talentos, entonces debemos
encender nuestra pasión.
Algunos consejos sobre cómo hacerlo:
• Jerarquizar nuestras vidas de acuerdo con nuestras pasiones. Cuandorealineamos nuestro trabajo y
nuestra vida personal de modo que podamos pasar más tiempo haciendo lo que nos apasiona, nos permitirá
dar grandes pasos.
• Proteger y cultivar nuestra pasión, sobre todo de aquellas personas que nos dirán que algo no se
puede hacer. Lo mejor es reunirse con gente que también sienta pasión por lo que hace, pues obtendremos
más energía.
• Debemos dedicar muchafuerza a cultivarla, porque no hay nada más frustrante que perder las
grandes oportunidades que se nos presenten sólo porque tenemos miedo. Sueñe en grande. Concéntrese
más en hacer algo extraordinario. Sobrevivir requiere de muy poco esfuerzo, así que eso no debería ser un
obstáculo. Crea en sus sueños y trabaje para alcanzarlos.
Cap 3: Iniciativa
Si realmente queremos aprovechar nuestropotencial debemos mostrar iniciativa y actuar. La iniciativa es
vital porque:
- Es el primer paso para llegar bien a algún sitio.
- Puede contrarrestar nuestros temores.
- Siempre les abre la puerta a otras oportunidades.
- Disuelve los callejones sin salida y alivia las dificultades.
De hecho, la iniciativa es en la mayoría de los casos es lo que marca la diferencia entre un triunfo y unfracaso.
El talento sin iniciativa nunca podrá expresarse a plenitud. De acuerdo a su iniciativa, se podría decir que hay
cuatro tipos de personas:
1. Las que hacen lo correcto sin que se lo pidan.
2. Las que hacen lo correcto apenas se lo piden.
3. Las que hacen lo correcto de vez en cuando.
4. Las que nunca hacen lo correcto.
Por lo general, diferimos nuestras obligaciones en un momento uotro. Pero si realmente queremos
aprovechar todo nuestro potencial, debemos mostrar iniciativa. Y para mejorar en esto:
• Responsabilícese por su vida: La responsabilidad y la iniciativa son inseparables. Todos sufrimos
reveses; pero la claves es lo que hacemos ante los reveses. Esto es lo que determina si triunfaremos o
fracasaremos a largo plazo.
• Entienda las razones que lo hacen dudar...