Ensayo Importancia Del Sistema De Riesgos Profesionales En Colombia Y Su Relación Con La Salud Ocupacional
Páginas: 4 (793 palabras)
Publicado: 9 de agosto de 2011
Ensayo: Cual es la importancia del sistema de riesgos profesionales en Colombia y como se relaciona este sistema con la salud ocupacional.
El sistema de seguridad en Colombia instituido por laLey 100 de 1993, es un conjunto de entidades, normas y procedimientos a los cuales podrán tener acceso las personas y la comunidad con el fin principal de garantizar una calidad de vida que este acordecon la dignidad humana, haciendo parte del Sistema de Protección Social junto con políticas, normas y procedimientos de protección laboral y asistencia social.
Esta norma y las otras modificatoriasestablecen como principios de prestación del sistema de seguridad social integral en Colombia la eficiencia, universalidad, solidaridad, integralidad, unidad y participación; el sistema estáorganizado en varios subsistemas que buscan mayor efectividad así: sistema general de seguridad social en salud (protege a los ciudadanos de enfermedades, accidentes no profesionales y maternidad); sistemageneral de pensiones (Ampara los riesgos de invalidez, vejez y muerte causada por enfermedad o accidente no profesional) y sistema general de riesgos profesionales (cubre accidentes de trabajo yenfermedades profesionales), con la promulgación de la normatividad se establece la obligatoriedad del empleador de garantizar el aseguramiento de los trabajadores.
Son actores del sistema: el estado(ente que vigila el funcionamiento del sistema, fija montos y alcances y aplica sanciones), las ARP (compañías de seguros de vida en riesgos profesionales autorizadas por el gobierno nacional); elempleador (afiliación, cotización y prevención de riesgos cumpliendo las normas de salud ocupacional), el trabajador (razón de ser del sistema).
Se deben tener en cuenta los siguientes conceptos: ACCIDENTEDE TRABAJO: Es un suceso repentino que sobreviene por causa o con ocasión del trabajo y que produce en el trabajador daños a la salud (una lesión orgánica, una perturbación funcional, una invalidez...
El sistema de seguridad en Colombia instituido por laLey 100 de 1993, es un conjunto de entidades, normas y procedimientos a los cuales podrán tener acceso las personas y la comunidad con el fin principal de garantizar una calidad de vida que este acordecon la dignidad humana, haciendo parte del Sistema de Protección Social junto con políticas, normas y procedimientos de protección laboral y asistencia social.
Esta norma y las otras modificatoriasestablecen como principios de prestación del sistema de seguridad social integral en Colombia la eficiencia, universalidad, solidaridad, integralidad, unidad y participación; el sistema estáorganizado en varios subsistemas que buscan mayor efectividad así: sistema general de seguridad social en salud (protege a los ciudadanos de enfermedades, accidentes no profesionales y maternidad); sistemageneral de pensiones (Ampara los riesgos de invalidez, vejez y muerte causada por enfermedad o accidente no profesional) y sistema general de riesgos profesionales (cubre accidentes de trabajo yenfermedades profesionales), con la promulgación de la normatividad se establece la obligatoriedad del empleador de garantizar el aseguramiento de los trabajadores.
Son actores del sistema: el estado(ente que vigila el funcionamiento del sistema, fija montos y alcances y aplica sanciones), las ARP (compañías de seguros de vida en riesgos profesionales autorizadas por el gobierno nacional); elempleador (afiliación, cotización y prevención de riesgos cumpliendo las normas de salud ocupacional), el trabajador (razón de ser del sistema).
Se deben tener en cuenta los siguientes conceptos: ACCIDENTEDE TRABAJO: Es un suceso repentino que sobreviene por causa o con ocasión del trabajo y que produce en el trabajador daños a la salud (una lesión orgánica, una perturbación funcional, una invalidez...
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