ensayo pelicula la meta

PELÍCULA LA META
En la película la meta con un lenguaje sencillo claro y ameno nos muestran la teoría de las limitaciones para solucionar problemas que se enfrentan para mantener vivo su centro detrabajo. La película comienza con un visita del directivo de una importante empresa a una planta de producción y solicita informes sobre un pedido que tiene retraso en la entrega y que no es un casoaislado, después de no tener los datos solicitados da un “ultimátum” al gerente de planta para que en tres meses haga rentable a la empresa.
Plantea que la única meta de una organización es ganardinero ahora y en el futuro y que los demás objetivos son cumplir dicha meta. Para conseguir la meta se deben reducir los gastos operativos y los inventarios a la vez que se incrementan los ingresos unproceso es tan rápido como su subproceso más lento, en este sentido siempre existirá un proceso denominado cuello de botella, limitación o restricción que indica la máxima capacidad del sistema, en elcual la organización tiene que enfocarse para usar los recursos de manera equilibrada en la búsqueda de la meta. Es necesario tener un plan de comunicación que involucre a todos los trabajadores paraque todo el personal comprenda y se centren a contribuir en el logro de la meta.
Muchos de nosotros nos hemos enfrentado con situaciones similares y buscamos las respuestas aunque en ocasiones nohacemos las preguntas adecuadas para encontrar las respuestas correctas, las cuales son: ¿qué cambiar?, ¿cambiarlo a qué? Y ¿cómo hacer el cambio?, cuando nos enfrentamos a estas situaciones enocasiones perdemos la visión de cómo solucionar el problema y nos perdemos implementando soluciones que no resuelven el problema.
Muchas veces se cede a la tentación de aplicar las últimas tecnologías sinanalizar suficientemente los parámetros financieros y la velocidad de trabajo de los nuevos equipos
Una vez establecida la meta se debe medir el desempeño de la empresa para saber si se acerca o se...