Ensayo sobre Gestión Administrativa de la oficina del futuro

La relación ciencia, tecnología y sociedad es de gran valor metodológico para explicar las tendencias actuales del desarrollo sostenible, al demostrar la interconexión de los diferentes factorespresentes en su evolución incluyendo los nuevos conocimientos científico - tecnológicos. En este ensayo, se expone que no necesariamente más conocimiento científico expresado en innovacionescientíficas tendrá como resultado una sociedad más sostenible.
Las TIC, en la actualidad y en los próximos años, condicionan y condicionarán más la gestión en general y las técnicas diversas en ella empleadas.Las amenazas sobre el medio ambiente en el que la humanidad vive y los riesgos reales de nuestros sistemas productivos, está creando preocupaciones y responsabilidades nuevas que afectan a lasempresas y a la manera de llevarlas.

Los avances en la gestión, son enormes en los últimos años y se fundamentan en avances del conocimiento en áreas como la psicología, las ciencias cognitivas yla neurociencias.
Las economías y las empresas del futuro pueden ser muy diferentes de las actuales y la forma de llevarlas distinta a la que hemos vivido desde que la ciencia de la administraciónsurgió en el mundo, en los siglos XIX y XX.

Muchos autores conocidos del mundo de la gestión llevan años ocupándose del tema específico de la dirección y administración del futuro. El recientelibro de Gary Hamel, The Future of Management, es sólo un ejemplo de lo que muchos otros autores conocidos han reflexionado y están reflexionando sobre esta cuestión.

A grandes rasgos se podríanestablecer cinco grandes áreas de cambio en la gestión del futuro:

A.- Avances en la dirección de empresas. Nuevas aportaciones en los temas básicos de, dirección, organización, toma de decisiones,comportamiento directivo, aprendizaje organizacional, habilidades directivas, etc.
B.- Gestión de la Tecnología. Gestión en la Sociedad de la Información. Importancia de las TIC
C.- Ética,...