Ensayo Sobre Liderazgo

¿QUE ES EL LIDERAZGO?


Algunas personas piensan que los líderes nacen, mientras que otras consideramos que se hacen. Tal vez todas tengan parte de razón, pero lo cierto es que en la base delliderazgo se encuentran una serie de actitudes y comportamientos que pueden aprenderse. 

Para llegar  a ser líder se basa en el supuesto de que los líderes son personas que saben expresarse en formacompleta.  Quiero decir con esto que conocen a sí mismos, saben cuáles son sus fallas, y como extender totalmente esas capacidades y compensar las fallas. Considero que el proceso de ser líder es muyparecido al proceso de convertirse en ser humano bien integrado.

Desde mi punto de vista el liderazgo positivo es el conjunto de capacidades que una persona tiene para influir en un conjunto de personas,haciendo que este equipo trabaje con entusiasmo en el logro de metas y objetivos, es la capacidad de tomar la iniciativa, de gestionar, convocar, promover, motivar y evaluar a un grupo o equipo.

Unbuen líder debe tener la habilidad para coordinar a un determinado grupo,  para el logro de las metas colectivas e individuales, también debe tener la capacidad de organizar efectivamente a un númerode personas, para orientarla al resultado y alcanzar las metas propuestas.
    
También debe tener la capacidad de dirigir, ser el ejemplo para los demás, trabajar con mucho entusiasmo de manerapositiva. Debe ser creativo. Debe tener la habilidad para controlar a los subordinados haciendo que cada uno trabaje con entusiasmo, desarrolle habilidades para el logro de los objetivos.

Muchas vecessentimos miedo al enfrentar algo nuevo y este es superior a nuestra
confianza de nuestra capacidad para hacer las cosas y no nos deja actuar.
Un buen líder ayuda a los empleados a entender la estrategiageneral de la empresa, a como contribuir a lograr los objetivos claves en la empresa y hacer retroalimentaciones con los mismos acerca de cómo lo están haciendo tanto ellos como la empresa a nivel...