Ensayo sobre telmex

TELMEX INTERNACIONAL
Para que una empresa pueda crecer necesita de recursos humanos, quienes deben ser personas competentes y cuya personalidad pueda reflejarse en el ámbito laboral. Cada vez másfrecuentemente las empresas están volteando más hacia adentro de lo que sucede en ellas, para poder encontrar soluciones a los nuevos retos que día a día se les presentan en el mercado con su producto oservicio. Para poder mantener el éxito que una empresa a logrado obtener requiere de grandes responsabilidades, esfuerzo y de establecerse metas a corto y a largo plazo que puedan mantener la madurezde la empresa; es por eso que se utilizan herramientas esenciales en una organización como son la Visión y Misión, que llegan a ser el motor que los lleve a alcanzar y a cumplir de todos susobjetivos, para algunas empresas estas herramientas pueden convertirse en un gran reto. Un claro ejemplo de la aplicación y grandes resultados de estas herramientas es la empresa TELMEX internacional, ya quesu Visión es expandirse en los mercados donde opera para ser una de las empresas de más rápido y mejor crecimiento a nivel mundial. La visión la podemos entender como los resultados que esperamos afuturo y debe ser compartida para llegar a un bien común dentro de la empresa. La Misión es el propósito que nosotros tenemos para la empresa, es ahí donde podemos desarrollar estrategias tal como lohace TELMEX, pues su Misión es, “Ser un grupo líder de soluciones integrales de telecomunicaciones a nivel internacional, proporcionando a nuestros clientes servicios de gran valor, innovadores y declase mundial,
a través del desarrollo humano, y de la aplicación y administración de tecnología de punta.” La Visión y Misión no pueden ir solas ya que deben estar ligadas a los valores y principios;estas últimas características son las cualidades que distinguen a la empresa TELMEX, ya que gracias a sus valores que son: Trabajo, Crecimiento, Responsabilidad Social y Austeridad, han podido llegar...