ENSAYO THEODORE ROOSVELT







INTRODUCCIÓN

Las relaciones humanas siempre consisten de un complejo armazón de poder, jerarquía y dominación y es por eso que hoy en día una de las formas más importantes y efectivaspara hacer un vínculo entre individuos es la del liderazgo. Cuando hablamos del liderazgo, estamos haciendo referencia a personas que ocupan de manera permanente o temporal el rol de líder, de aquelque dirige los destinos de los otros con la idea del bien común o al menos de lograr un objetivo previamente establecido. Si bien la idea de liderazgo se relaciona mayoritariamente con el ámbito deltrabajo, la realidad nos muestra que la importancia del liderazgo se puede hacer visible en un sin fin de situaciones y vínculos: en grupos de amistad, en la familia, en los ámbitos educativos, etc.Bajo este mismo orden ideas procederemos a desarrollar un artículo sobre el liderazgo de Theodore Roosevelt







Theodore Roosevelt
El liderazgo es incansable…
“Un campeón no seconvierte en campeón en el cuadrilátero —allí simplemente se le reconoce”

Si queremos saber cómo los líderes de alto impacto nivel 10 forjan su destino, veamos detenidamente su rutina. Los dones naturalesno son suficientes, se debe trabajar arduamente para potencializarlos. Tal es el caso de Theodore Roosevelt, un hombre que ejemplifica la acción en persona, un hombre incansable y con un liderazgoincansable.

De hecho muchos críticos hoy día afirman que T.R. fue el hombre más capaz que se ha sentado en la Casa Blanca y para muestra: Premio Nobel, Fisicoculturista, Historiador Naval, Biógrafo,Ensayista, Paleontólogo, Taxidermista, Ornitólogo, Naturista, Ecologista, Editor, Critico, Ranchero, Orador, Abogado Rural, Reformador de la Administración Pública, Miembro de la NoblezaNorteamericana, Coronel de Caballerías, exgobernador del Estado de Nueva York, y Presidente de los EEUU. Teodoro Roosevelt poseía una inteligencia aguda y sofisticada. Leía dos o tres libros al día, escribió...