Ensayo

Páginas: 2 (377 palabras) Publicado: 7 de abril de 2011
EL HOMBRE, HERRAMIENTA NECESARIA
Para comenzar vale la pena resaltar por que a veces no existen respuestas para algunas preguntas. Bueno muchas veces nos preguntamos que importancia tiene que sea Xo Y persona quien ocupe ese puesto y no yo.
En primer lugar es importante tener claro el porqué y para qué es indispensable contar con una buena organización; si. Ya que esta conlleva al buenfuncionamiento de los elementos humanos y materiales de una entidad o empresa.
Es por eso que los objetivos principales de la ARH son el crear, mantener y desarrollar los objetivos de la organización yel logro de los objetivos planteados, ya que de estos dependen que la empresa cumpla con su ideal, de igual forma existen diferentes objetivos (Corporativos, Funcionales, Sociales y Personales) quebuscan el bienestar del empleado sin dejar de lado los objetivos de la organización. Para que se lleven a cabo estos objetivos es necesario tener en cuenta una adecuada administración de los recursos,(elementos) tales como: Recursos físicos o materiales, recursos financieros, recursos comerciales, recursos técnicos y desde luego recursos humanos, puesto que estos conforman un conjunto deherramientas que utilizados de manera adecuada nos apuntaran al buen desempeño laboral del ser humano y cumplimiento de los logros.
Por otro lado es fundamental conocer las actividades de los recursos humanosya que estos nos permiten involucrarnos directamente con la persona y conocer así sus capacidades y aptitudes para el eficiente desempeño laboral dentro de una organización. Dentro de las actividadesencontramos la de Planear, organizar, desarrollar, coordinar y controlar, técnicas que promueven el desempeño eficiente del personal.
Para terminar es claro que la ARH nos involucra a todos, ya queesta nos ayudara a enfrentar diversas situaciones relacionadas con la gestión de personal, y también nos dará cuenta de la importancia de saber tomar acertadas decisiones con miras a la satisfacción...
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