Ensayo

AUTORES LATINOAMERICANOS MAS IMPORTANTES
Ilandebrto Chiavento
Autor brasileño, de los mas respetados y reconocidos escritores en Recursos Humanos. Sus aportaciones están dedicadas a la recopilaciónde las teorías de la administración, destacando las características aplicaciones criticas, resaltando las ventajas y desventajas.
Sus principales publicaciones:
*Introduccion a la Teoria General de laAdministracion
*Iniciacion a la Administracion General
* Teoria General de la Administracion
* Desempeño Humano en las Empresas
*Administracion de lso Recursos Humanos
*Remuneracion
* Reclutamiento ySelección de Personal

º Bernardo Kliskberg
Investigador argentino que ha contribuido a la profundización del estudio de las relacuines entre administración, subdesarrollo y dependencia stecnológicas en latinoamerica, realiza criticas sobre la administración y lso errores que se cometen al estudiar a las empresas ya que estas según el autor son: destinadas a maximizar la efisciencia yrentabilidad, se parte de hipótesis falsas respecto al comportamiento del hombre, las organizaciones deben estudiarse desde diferentes enfoques disciplinarios.

º Carlos Davila Ladron de G.
Autor colombiano quepor sus aportaciones ala administración se ha distinguido obras destacadas como:
*Business History in Latinamerican (tiene 7 ensayos sobre la historia empresarial en america latina)

º Enriquealigastri U.
Autor colombiano que ayuda en la descripción de los perfiles de negociación intercultural; describe que los individuos de los diversos países latinoamericanos tienen patrones de negociaciónsemejante. Sus principales obras:
*Introduccion a la Negociacion Interna
*La Cultura Latinoamericana frente a la Anglomericana.
*Manual de Planeacion Estrategica

AUTORES MEXICANOS MAS IMPORTANTES*Agustin Reyes Ponce
Fundador de la carrera de Administracion en la Universidad de Puebla. Realizo la distinción entre Administracion publica y Administracion privada. Proporciono su definición de...