ensayo
El liderazgo es la función que ocupa una persona que se distingue del resto y es capaz de tomar decisiones acertadas para el grupo, equipo u organización que preceda, inspirandoal resto de los que participan de ese grupo a alcanzar una meta común.
La importancia del Liderazgo son los siguientes:
1. La capacidad de un jefe para guiar y dirigir. Lo concerniente aesto es que un buen líder tiene la capacidad para guiar y de la misma forma de dirigir a un equipo de trabajo.
2. Una organización puede tener una planeación adecuada, control y procedimiento deorganización y no sobrevivir a la falta de un líder apropiado. La importancia de este aspecto es que una empresa tiene que organizar toma de ideas, por lo tanto es necesario de la participación de unadecuado líder.
3. Una organización puede tener una planeación adecuada, control y procedimiento de organización y no sobrevivir a la falta de un líder apropiado. Cualquier organización que notenga un buen plan o estrategia de organización no va a llegar a fines específicos para el bien tanto de la empresa como de beneficio personal
4. Por lo contrario, muchas organizaciones con unaplaneación deficiente y malas técnicas de organización y control han sobrevivido debido a la presencia de un liderazgo dinámico. Las empresas no van a tener buenos organizadores que se desenvuelvacomo se requiere pero gracias a su buena dinámica pueden llegar muy lejos.
Es importante por ser la capacidad de un jefe para guiar y dirigir.
Una organización puede tener una planeaciónadecuada, control y procedimiento de organización y no sobrevivir a la falta de un líder apropiado.
Es vital para la supervivencia de cualquier negocio u organización.
Por lo contrario, muchas...
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