ensayo

 Contexto Histórico De La Administración

Aparece desde que el hombre comienza a trabajar en sociedad.
La historia de la administración, y algunos escritores remontan el desarrollo de la administración a los comerciantes sumerios, los egipcios antiguas y constructores de la pirámides .
En el siglo XIX donde aparecen las primeras publicaciones donde se habla de la administración demanera científica, y el primer acercamiento de un método que reclamaba urgencia dada a la aparición de la revolución industrial.
Algunos piensan en la administración moderna como una disciplina que comenzó como un vástago de la economía en el siglo XIX. Los economistas clásicos adam Smith y jhon stuarte mil, proporcionaron un fondo teórico a la asignación de los recursos, a la producción y a lafijación de precios .al mismo tiempo, innovadores como eli whitney y matthew boulton desarrollaron herramientas técnicas de producción tales como la estandarización, procedimientos de control de calidad, contabilidad analítica y planeamiento de trabajo .
para fines del siglo XlX , león warlas y Alfred Marshall y otros economistas introdujeron una nueva capa de complejidad a los principios teóricosde la administración . Joseph wharton ofreció el primer curso de nivel terciario sobre administración en 1881.
En el siglo xx la administración fue evolucionando en medidas que las organizaciones fueron haciéndose mas complejas y las ciencias como la ingeneria, la sociología, la psicología, la teoría de los sistemas y las relaciones industriales fueron desarrollándose .
La escuela de laadministración de desarrollo en EE.UU durante los gobiernos de los presidentes theodore rooselvelt y woodrow Wilson.En este contexto nace la escuela clásica.
esta escuela se divide en cuatro corrientes principales, que tratan de establecer los principios aplicación universal ,analizando la naturaleza y estructura de la administración :
Escuela de la administración científica :alrededor 1900, muchosempresarios intentan dar a sus actividades e ideas una base científica.los ejemplo incluye science of management , de henrry towne , de 1890 , la administración científica de feredick Taylor 1911 , el estudia aplicado d elos movimientos entre otros .
Escuela de administración científica :las primeras teorías general de la administración aparecieron alrededor de 1916.primero Henry fayol , que es unreconocido como el fundador de la escuela clásica de la administración, fue el primero en sistematizar el comportamiento general y estableció los 14 principios De la administración en su libro administración general e industrial .
1 subordinación de interés particular
2 unidad de mando
3unidad de dirección
4 centralización
5 jerarquía
6 división del trabajo
7 autoridad yresponsabilidad
8 disciplina
9 remuneración personal
10 orden
11 equidad
12 estabilidad y duración del personal en cargo
13 iniciativa
14 espíritu de equipo

Escuela de Empirologia de Ernest dale

plantea que la administración no debe basarse solo en la experiencia práctica que enunciaron los iniciadores de la administración , sino que debe realizar investigación para cada caso enparticular y en un determinado momento , también plantea la enseñanza por medio de los casos reales.














INTRODUCION




Este trabajo es realizado con el fin de dar a conocer los conocimientos en cuanto a la administración.
Dando un concepto más amplio de lo que es la administración y la importancia que tiene, basándonos en una de sus ramas comola mercadotecnia.
























OBEJTIVOS




Aclara, reconocer y por ende obtener un mayor enriquecimiento de conocimiento de la administración, en cuanto a lo que ella se refiere mas específicamente la mercadotecnia (rol del profesional, contexto histórico, función del profesional).



Estudiar perspectivas de...