Ensayo
El liderazgo es el conjunto de capacidades que un individuo tiene para influir en la mente de las personas o en un grupo de personas determinado, haciendo que esteequipo trabaje con entusiasmo, en el logro de metas y objetivos. También se entiende como la capacidad de tomar la iniciativa, gestionar, convocar, promover, incentivar, motivar yevaluar a un grupo o equipo.
Jefe:
Se trata de una persona que se encuentra en el puesto superior de una jerarquía y que tiene las facultades necesarias para mandar a sussubordinados. Todas las organizaciones jerárquicas, como las empresas, los partidos políticos o los gobiernos, cuentan con jefes en distintos niveles.
¿Qué hace un líder?
Entre lasprincipales características de un líder está el saber hacia donde se dirige, ser positivo, para cautivar la atención de los demás con sus ideas, tener facilidad de palabra, serpersuasivo, comunicativo, entusiasta, mantener confianza en sí mismo y proyectarla hacia los demás, ser consciente de sus propias fortalezas y limitaciones, ser visionario.Cualidades de un líder.
-Decisión
-Positivismo
-Optimismo
-Resultados
-Visión
Delegar tareas
Repartir responsabilidades.
Asegúrese de que le ha entendido
Fijar losparámetros.
Sige de cerca sus avances.
Valore el trabajo
Cualidades de un jefe:
1. Habilidades para la comunicación y para escuchar.
2. Habilidades efectivas de liderazgo.
3.Confianza en que los empleados harán su trabajo bien.
4. Flexibilidad y comprensión.
5. Inteligencia.
6. Habilidades para trabajar en equipo y tener un temperamento justo.
7.Interés en el desarrollo del empleado.
8. Habilidad para compartir el crédito del trabajo.
9. Éxito en encontrar y retener a nuevos talentos.
10. Habilidades de presentación.
Regístrate para leer el documento completo.