ensayo

Objetivos:

Ajustar mis habilidades y experiencias a las normas y métodos de eficiencia y calidad establecidos en esta empresa, dar lo mejor de mí sin escatimar esfuerzos para contribuir conel desarrollo de la empresa y crecer como profesional.

Formación académica

Centro Educativo Nuestra Señora de la Fe - Bachillerato General

Universidad Católica Santo Domingo - 8voCuatrimestre Licenciatura en Derecho

Otros Estudios y Conocimiento

Programa de English - Universidad Apec

Informática - Centro de Tecnología Universal CENTU

Relaciones Humanas, Etiqueta yProtocolo, Maestro de Ceremonia- John Casablas y Barbizón.

Los 5 Principios Básicos de Servicio al Cliente
Banco Nacional de Fomento de la Vivienda y la Producción (BNVF)

Experiencia LaboralAnalista II de la Subgerencia General de Operaciones
Banco Nacional de Fomento de la Vivienda y la Producción (BNVF) (abril 2010 actual)
Funciones Secretarial.

Auxiliar de la Gerencia de RecursosHumanos
Banco Nacional de Fomento de la Vivienda y la Producción (BNVF) (2009 - marzo 2010)
Organizar los expedientes de cada empleado, archivar todo tipo de documento referente a los empleados, trabajarcon el control de asistencia al Banco.

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Secretaria
Anyilisbeth Fahion y Confesiones (2008)
Funciones Secretariales en general.

Cajera y Supervisora de Personal
D Chelo Pizza(2007)
Funciones de Cobranza y supervisar el personal que cubría el turno en el que laboraba por un periodo de 4 meses.

Asistente Administrativo
Pintura Brocha y Rolo, C X A (2006)
FuncionesSecretarial y de Recepción por un periodo de 4 meses.


REFERENCIAS LABORALES

Lic.Jeovanny Pérez Corcino
Subgerente General de Operaciaones
Subgerencia General de Operaciones
Tel.: (809) 565-2811Ext. 3104

Lic. Elvira Amadís de Wessin
Subgerente Administración de Cartera
Subgerencia General de Operaciones
Tel.: (809) 565-2811 Ext. 3104


REFERENCIAS PERSONALES


Lic. Greisy...