ENSAYO

Este Q&A me ha servido para aprender lo que significa ser un líder de verdad en la actualidad que la innovación no es solo una palabra de moda es un cambio que un MBA no es solo un grado más es unanueva visión de las cosas.
Juan Pablo Paz Soldan de KPMG baso su exposición en 3 temas fundamentales e importantes en la actualidad.
1º La Innovación que no solo debe quedar en una idea sino quenosotros debemos de implementarla la síntesis en mucho más difícil que el análisis nosotros no debemos de pensar de que un chico no puede llegar a ser grande un MBA debe ser una base para tener ideas aveces con los creativos el mejor estilo de gerencia es hacerse a un lado.
Aumentar las variaciones es la base de la innovación los cambios pueden ser en las personas en los métodos en los lugares enlas formas en el organigrama en la forma de plantear un problema en el esquema de la reunión existen dos tipos de comportamiento :
 Agentes de cambios que son contestarías, apasionados, abrenventanas, piden disculpas, el que más hace mas se equivoca.
 Agentes de la continuidad que son adaptados, sobrevivientes, cuidan la puerta trasera, piden permiso, el que se equivoca pierde.
2º Maestríaantes del éxito está el fracaso experimentos experiencias los que logran triunfar son los que más intentan no es una cuestión de genética usualmente en la innovación no hay nuevos componentes si no enla combinación de los componentes.
3º Liderazgo en este punto nos hablo que uno puede aprender a ser líder que no solo se nace uno no puede ser dueño la verdad siempre es bueno saber escuchar a losdemás cuando asumimos responsabilidad de personas es también saber entenderlas la imagen de una persona es a veces más importante que las ideas que uno tiene.
Las características de un líder exitoso esser experto en todo, ambicioso, implacable, trabajador, ser honorable, ser inclusivo, sabe valorar y compromete a sus seguidores, desarrolla a otros, aprovecha las oportunidades.
Un buen líder...