Ensayos

NORMAS Y POLITICAS ORGANIZACIONALES

1. La jornada ordinaria de trabajo será de ( ) horas diarias y ( ) horas semanales. El desarrollo de las actividades de la empresa se cumplirá en lasiguiente jornada.

Lunes a viernes 7:00am a -

Sábados 7:00am a -

Una hora de almuerzo

Elpersonal debe estar listo para empezar la jornada diaria a la hora indicada en este reglamento para la iniciación del respectivo turno y terminaren el puesto de trabajo.

2. Obligaciones deltrabajador

• Realizar personalmente la labor que le haya sido asignada, en los términos estipulados; observar los preceptos del presente reglamento y acatar y cumplir las órdenes e instruccionesque de modo particular le impartan el empleador o sus representantes según el orden jerárquico establecido.

• Comunicar oportunamente al empleador las observaciones que estime conducentes paraevitarle daños y perjuicios.

• No comunicara terceros salvo autorización expresa, las informaciones que tenga sobre su trabajo especialmente sobre las cosas que sean de naturaleza reservada ocuya divulgación pueda ocasionar perjuicios al empleador. Mantener buenas relaciones y respetar a os clientes, proveedores o contratistas de la empresa y a sus trabajadores.

• Desempeñar elcargo de acuerdo con a las funciones señaladas en la descripción del oficio, así como las que sean conexas o complementarias de la labor principal, todo de acuerdo con los parámetros de calidad yeficiencia establecidas por la empresa.

3. Obligaciones del empleador

• Poner a disposición de los trabajadores, salvo estipulación en contrario, los instrumentos adecuados y las materiasprimas necesarias para realización de las labores.

• Pagar remuneración pactada, en las condiciones, periodos y lugares convenidos.

• Cumplir con prescrito en el presente reglamento y...