Ensayos

Páginas: 85 (21129 palabras) Publicado: 11 de enero de 2012
UNIVERSIDAD DEL DESARROLLO PROFESIONAL


LICENCIATURA EN EDUCACION

CURSO:
INDUCCION A LA EMPRESA

INSTRUCTOR: Lic. Elvia María Avalos Tovar

1. FILOSOFIA EMPRESARIAL
La filosofía empresarial identifica "la forma de ser" de una empresa, también se habla que la cultura de empresa tiene que ver con los principios y valores empresariales, todo elloes tanto como decir que es "la visión compartida de una organización".
1.1 El concepto de empresa
La empresa es la unidad económico-social con fines de lucro, en la que el capital, el trabajo y la dirección se coordinan para llevar a cabo una producción socialmente útil, de acuerdo con las exigencias del bien común. Los elementos necesarios para formar una empresa son: capital, trabajo yrecursos materiales.
En general, se entiende por empresa al organismo social integrado por elementos humanos, técnicos y materiales cuyo objetivo natural y principal es la obtención de utilidades, o bien, la prestación de servicios a la comunidad, coordinados por un administrador que toma decisiones en forma oportuna para la consecución de los objetivos para los que fueron creadas. Para cumplir con esteobjetivo la empresa combina naturaleza y capital.
“La empresa se le puede considerar como un sistema dentro del cual una persona o grupo de personas desarrollan un conjunto de actividades encaminadas a la producción y/o distribución de bienes y/o servicios, enmarcados en un objeto social determinado”.
En síntesis la empresa es una organización social que realiza un conjunto de actividades yutiliza una gran variedad de recursos (financieros, materiales, tecnológicos y humanos) para lograr determinados objetivos, como la satisfacción de una necesidad o deseo de su mercado meta con la finalidad de lucrar o no, y que es construida a partir de conversaciones especificas basadas en compromisos mutuos entre las personas que la conforman.
1.2 El empresario de hoy
Emprender: (Del lat. in, en,y prendĕre, coger). Acometer y comenzar una obra, un negocio, un empeño, especialmente si encierra dificultad o peligro. (Diccionario de la Lengua Española , XXII Ed.)
El empresario es alguien que emprende, parecería claro que para serlo se requiere tener amplitud de miras y ver el beneficio en el futuro, puesto que el presente “encierra dificultad o peligro”.
La hipercompetencia a la que hoyse ven sometidas las empresas nos ha obligado a realizar un cambio radical en la manera de gerenciarlas. Sería interesante comparar alguna de las actitudes de los empresarios exitosos de hoy con la de los empresarios de hace unos años……………………………………………………………………...

El Empresario de Antes
* Estaba un poco en todo.
* Descuidaba la atención a nuevos productos o mercados.
* Hacía loscostos sin precisión.
* Formaba la empresa con amigos o recomendados de conocidos.
* Permitía indisciplina.
* Pagaba los sueldos más bajos que podía.
* Controlaba sólo de vez en cuando.
* Hacía gastos superfluos sin tener idea del flujo de caja.
* Carecía de información sobre lo que ocurría en su empresa.
* Confiaba en su "feeling" para tomar las decisiones.
*Gastaba tiempo en reuniones sin importancia.
* Se conformaba con el pobre desempeño de su fuerza de ventas.
* Vendía un producto.
* Tenía mucho personal y mal evaluado.
* Atendía la mayor parte del tiempo lo urgente o lo que más le gustaba.

El Empresario de Hoy
* Se dedica "full time" a generar negocios.
* Agota las posibilidades de aumentar su participación demercado.
* Estudia a fondo los costos y su política de precios.
* Se rodea únicamente de personal eficiente.
* Mantiene un código de disciplina.
* Maneja poca gente, muy eficiente y bien remunerada.
* Controla frecuentemente y en forma sistematizada.
* Gasta lo mínimo indispensable y lo controla.
* Tiene al día toda la información necesaria para apoyar sus...
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