Ensayos

UN PAVO REAL EN EL MUNDO DE LOS PINGÜINOS
Lo que la autora nos explica es un panorama que podemos enfocar a la realidad, hay muchas empresas en las cuales cuesta mucho trabajo tratar de hacer uncambio. En el proceso en que es necesaria alguna modificación dentro de la empresa y se llama a alguien que sabe que puede hacer esa modificación, pero al mismo tiempo le cuesta mucho trabajo dejar queimplemente sus conocimientos, su forma de trabajo.

Esto, más que nada es por el miedo a que la forma de trabajar que en esta empresa tenían les ha funcionado bien por años, pero no se dan cuentaque hay cosas nuevas, innovadoras que pueden ayudar a que esa empresa sea más exitosa todavía: Como el libro nos comenta, los pingüinos quieren al pavorreal dentro de la empresa porque saben que es muyinteligente y que les ayudaría a desarrollar cambios importantes en la empresa, pero no permiten que sea el mismo, quieren que si comparta sus conocimientos pero que lo haga de una manera que seaidéntica a la de ellos.

Es por ello que los animales que no están conformes deciden ir en busca de aquella empresa en la cual si pueden desarrollar sus habilidades con libertad, es decir, ser ellosmismos y trabajar de la forma que a ellos les gusta.

Siempre es necesario que lleguen nuevas personas a una empresa y sobre todo si traen nuevas formas de trabajar, esto es necesario que se lespermita ofrecer a todos los que ya están dentro de la organización, ya que va a permitir la mejora para esta misma y sobre todo para el trabajador.

Como nos lo plantea en el libro, el pavorreal cuandocambia de empresa se siente mucho más contento, esto debido a que puede demostrar cuáles son sus habilidades y sobre todo lo dejan trabajar como es el, sin mascaras ni nada.

Es por ello que esteejemplo trayéndolo a nuestros días, es necesario hacer sentir al trabajador relajado en el espacio donde esta, ya que si no va a dar el cien en lo que hace, no hay que tener miedo de que lleguen...