Ensayos

Valores
1. Servicio al cliente: informándolos de productos y hábitos saludables.
2. Excelencia en la gestión de nuestros clientes, proveedores y trabajadores.
3. Capacidadde innovación, renovación permanente, satisfacción al cliente y eficiencia.
4. Compromiso con las personas y la sociedad.
5. Abiertos al cambio.
6. Trabajo en equipo,comprometidos con la calidad y la estabilidad en el empleo.

Políticas
1. Todo trabajador o trabajadora deberá cumplir y respetar su horario y puesto de trabajo.
2. Los alimentosperecederos elaborados en el día deben ser vendidos, de lo contrario serán desechados; para ofrecer a nuestros clientes los mejores servicios y productos.
3. Se hará un descuento del 10%a partir de consumos mayores a los 100bs.
4. Estimar un horario de limpieza, el cual la afluencia de clientes no sea muy concurrida.
Procedimiento administrativo
Llevar elinventario con una rutina semanal, para así contabilizar todos los productos que se comercializan y poder saber de la ausencia y suficiencia de mercancía. Al momento de vender, fijarse en losprecios especificados o fijados para cada producto y tomar nota en la fecha de pago, para evitar inconvenientes con la persona encargada de la caja y evitar irregularidades.
ReglasReglas internas:
1. Respetar a sus patrones y compañeros.
2. Prestar servicios con ánimo de colaboración.
3. Usar los instrumentos de higiene y seguridad que le suministra elpatrono.
4. Cumplir con la jornada de trabajo.
5. No revelar información confidencial que pueda afectar a la empresa.
Reglas externas:
1. No fumar.
2. Brindar igualdad detrato y oportunidades.
3. No entrar al establecimiento con mascotas.
4. Para el uso y disfrute del establecimiento es necesario el consumo.
5. Baño exclusivos para clientes.