ENTREVISTA LORENA

Páginas: 2 (257 palabras) Publicado: 18 de agosto de 2015
Cuestionario para evaluar la eficiencia de los empleados, por favor marque con una x la repuesta que le parece correcta

1-¿El empleado es respetuoso con losdemás compañeros?
Respetuoso
Muy Respetuoso
Un poco Respetuoso
Nada Respetuoso

2- El empleado es colaborador con los miembros del equipo
Colaborador
Muycolaborador
Un poco colaborador
Nada colaborador
3-Como es la eficacia de su comunicación con los demás
Eficaz
Muy eficaz
Un poco eficaz
Nada eficaz
Ligeramente eficazNada eficaz
4. ¿Cuánto empeño pone el empleado para mejorar?
Extremo Empeño
Mucho Empeño
Un poco de Empeño
Muy poco de empeño
Nada de empeño
5. ¿Qué tandispuesto a escuchar opiniones está el empleado?
Extremadamente dispuesto
Muy dispuesto
Un poco dispuesto
Ligeramente dispuesto
Nada dispuesto
6. ¿Qué tan expresivoes el empleado para solicitar una aclaración de algo que no es claro?
Extremadamente a gusto
Muy a gusto
Un poco a gusto
Ligeramente a gusto
Nada a gusto
7.¿Qué tan capaz es el empleado para manejar los conflictos o los desacuerdos?
Extremadamente capaz
Muy Capaz
Un poco Capaz
Ligeramente capaz
Muy Poco Capaz
NadaCapaz

8. ¿Cuánto empeño pone el empleado para exceder las expectativas del cliente?
Extremadamente empeño
Muy empeño
Un poco empeño
Ligeramente empeño
Nadaempeño
9. ¿Hasta que punto el empleado comprende la perspectiva del cliente?
Extremadamente bien
Muy bien
Un poco bien
Ligeramente bien
Nada bien
10. ¿Con cuántaeficacia el empleado trata a los clientes individuales?
Con extrema eficacia
Con mucha eficacia
Con un poco de eficacia
Con poca eficacia
Con nada de eficacia
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