Entrevista

1. ¿Cual es su nombre?
Lucina Sánchez Espinoza

2. ¿Cuál es su profesión?
Licenciada en Ciencias de la Comunicación y Maestría en Desarrollo Humano.

3. ¿Universidad en la que estuvo?Universidad de Occidente (Licenciatura)
Universidad de Occidente /UNAM (Maestría)

4. ¿En que generación?
1991-1995 (Licenciatura)
2003-2005 (Maestría)

5. ¿Experiencia laboralempresa/puesto?
1992-1997 (Radio U de O)
1997-2000 (Gerente de Sorteos Tec.)
2000-2003 (Jefe de Servicio Social en U de O, unidad Guamúchil)
2001- a la Fecha (Docente en la U de O)
2003-2010(Responsable Institucional del Programa de Tutoría)
2008- a la Fecha (Docente en el Nivel Medio Superior)
2010- a la Fecha (Jefe de Planes y Programas Indicativos)

6. ¿Trabajo actual?
En laUniversidad de Occidente

7. ¿Qué antigüedad tiene en el trabajo?
17 años.

8. ¿Qué puesto desempeña?
Jefe de Planes y Programas Indicativos y Docente

9. ¿Cuáles son las funcionesdiarias/mensuales/anuales?
Dar seguimiento a la construcción y aplicación de los Programa Indicativos por las academias institucionales de cada Programa Educativo.

10. ¿Conocimientos y habilidades que hadesarrollado en ese puesto?
Conocer al 100% el modelo educativo de la institución, sus políticas de operación, perfiles de egreso, así como la matriz curricular, asignaturas por ProgramaEducativo y características de los programas indicativos por competencias (PIC), entre otros.
Habilidades para organizar y dar seguimiento al trabajo de las academias institucionales que se componen dedocentes de todas las unidades, en la construcción y los PIC

11. ¿Una anécdota sobre alguna estrategia de trabajo que le haya implementado éxito?
Al incorporarme a esta nueva actividad, no habíarecurso económico para reunir a las academias en forma presencial, por lo tanto implementé el seguimiento a través de la tecnología, mediante reuniones en modalidad virtual con todas las unidades,...