Entrevistas a profundidad

Entrevistas a profundidad
“Es una herramienta para excavar” ubica sentimientos a lo largo de una escala que arroja la respuesta más acertada, ya que las preguntas son abiertas y se dan con laspropias palabras. Las entrevistas son flexibles y dinámicas, también se dan por lo regular cara a cara entre el investigador y los informantes siguiendo el modelo de una conversación entre iguales(intercambio de preguntas y respuestas), y para ello hay que aprender a preguntar y a formular preguntas.
Existen 3 tipos diferentes de historias de vida, entre los que se destacan:
1) la historia de vida oautobiografía sociológica, donde se narran experiencias y los modos de ver de la persona.
2) aprendizaje de actividades de campo, en las cuales se puede participar y observar directamente.
3)reproducción de escenarios o situaciones para estudiar un gran número de personas en un corto tiempo.
Optando por la entrevista:
Ningún otro método puede proporcionar la comprensión detallada que seobtiene en la observación directa de las personas. La elección del método de investigación debe estar determinada por los intereses de la investigación, las circunstancias del escenario o las personas aestudiar, y por las limitaciones prácticas que enfrenta el investigador. Para ello los intereses de la investigación deben estar definidos y clarificados. A veces el entrevistador tiene tiempo limitado,por tanto se debe ubicar bien el espacio negociar el acceso, concertar o agendar la visita y conocer al informante.
Las historias de vida representan una rica fuente de comprensión en y por símismas, poniendo a prueba mitos y concepciones erróneas. Aunque a veces el tipo de preguntas pueden llegar a confundir al entrevistado y sesgar la información, quitándole calidad. Esto puede pasar porque los entrevistadores comprenden mal el lenguaje de los entrevistados o viceversa.
Mediante las entrevistas el investigador hábil logra por lo general aprender de que modo los informantes se...