Envia Una Vida En Diamond Dash

Capitulo I
Definición del líder rasgo:
INFLUENCIA:
- ES LIDERAZGO
-Es una habilidad que se puede desarrollar.
¿Qué es el liderazgo?
Es la capacidad de conseguir seguidores.
Los niveles deliderazgo
NIVEL 1: POSICION
-Este es el nivel básico de entrada al liderazgo.
-El verdadero liderazgo consiste en ser la persona a quien otros seguirán gustosa y confiadamente.
-Un verdadero líderconoce la diferencia entre ser un jefe y ser un líder, como se ilustra por lo que sigue:
. El jefe maneja a sus trabajadores. El líder los capacita.
.El jefe depende de la autoridad. El líder, de labuena voluntad.
.El jefe inspira temor. El líder inspira entusiasmo.
.El jefe dice: “Yo”.
.El líder dice: “Nosotros”.
.El jefe arregla la culpa por el fracaso. El líder arregla el fracaso.
.Eljefe sabe cómo se hace. El líder muestra cómo se hace.
.El jefe dice: “Vayan”. El líder dice: “¡Vamos!”.
CARACTERISTICAS DE UN “LIDER POSICIONAL”
*La seguridad se basa en el título, no en eltalento.
Este nivel se obtiene, frecuentemente, por nombramiento; todos los demás niveles se obtienen por capacidad.
LOS LIDERES POSICIONALES TIENEN MÁS DIFICULTAD PARA TRABAJAR CON VOLUNTARIOS, EMPLEADOSY GENTE JOVEN.
-Los voluntarios no tienen que trabajar en la organización, de manera que no hay ninguna palanca económica que pueda accionar el líder posicional para obligarlos a responder.
-Losempleados participan en la toma de decisiones y resienten el “liderazgo” dictatorial.
-Los que nacieron después de la Segunda Guerra Mundial, difícilmente se dejan impresionar por los símbolos deautoridad.
NIVEL 2: PERMISO
En este nivel, el tiempo, la energía y el enfoque se centran en las necesidades y deseos del individuo.
“Liderazgo es lograr que la gente trabaje para usted cuando no estáobligada a hacerlo”
El liderazgo cmienza en el corazón, no en la cabeza.
NIVEL 3: PRODRUCCIÓN
En este nivel comienzan a suceder cosas, cosas buenas.
Las ganancias aumenta.
El estado de ánimo se...