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República Bolivariana de Venezuela
Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria
Colegio Universitario de Administración y Mercadeo
III Semestre de Administración de EmpresaCODIGO ETICO





Alumna:
Arellano Beatriz
CI: 23.687.354





Caracas,24 de Abril del 2014

Importancia de los valores éticos para las empresas
La aplicación de criterios y valores en unaempresa proporciona una gran importancia para el surgimiento y mejor funcionamiento de la misma ya que.
Incrementa la Motivación para el trabajador, y por lo tanto, la satisfacción del trabajador. Esta nose debe exclusivamente a motivos como la remuneración o el prestigio social, sino también el respeto por los valores éticos que motivan a las personas y afectan a su rendimiento y actitud, a la vezque atraen a trabajadores de mayor cualificación
Genera Cohesión cultural. Proporcionando una cultura de empresa fuerte, siendo un signo distintivo frente a la competencia a la competencia. Estas seconstituyen a partir de las actuaciones y actitudes de las personas que formen la empresa.
Mejora la imagen empresarial. Una buena reputación en los negocios es uno de los principales activosempresariales. Cuando una empresa actúa mal, ya sea incumpliendo sus promesas, no dando la calidad ofrecida por un producto, o simplemente dando un mal servicio, se producen quejas, se crea mala reputación ylas ventas caen. A cambio que si hay una buena reputación acaba generando comienza entre los diferente grupos que interactúan con la empresa (empleados, clientes, proveedores, accionistas, sociedad engeneral)
Evita casos de corrupción. Gracias a una política clara que presta atención a los posibles conflictos de intereses.
Que es un Código Ético
La Ética es un concepto que se encuentraestrechamente vinculado a la moral; la ética es una ciencia que específicamente se ocupa de estudiar el comportamiento de los seres humanos, o sea es la que nos dice aquello que es bueno, lo que no lo es y...