epidemiologia
Introducción
Un programa de vigilancia se basa en la generación sistemática y periódica de información. Permite el seguimiento de la exposición.
En este caso en particular, por tratarse de un programa dirigido a trabajadores expuestos, debe contemplar la vigilancia sobre lascondiciones y ambiente de trabajo y la vigilancia médica de los efectos de las Radiaciones Ionizantes para tomar decisiones y realizar acciones preventivas.
Para garantizar que este programa se adecue a los objetivos mencionados debe ser revisado periódicamente teniendo en cuenta la experiencia acumulada, así como los cambios en el proceso de trabajo y en las instalaciones.
El Programa de VigilanciaEpidemiológica de los Trabajadores Expuestos a Radiaciones Ionizantes de la UdelaR, involucra de manera continua:
Estudiar los lugares de trabajo, evaluando las condiciones y medio ambiente laboral mediante entrevista a informantes calificados y el estudio y análisis del proceso de trabajo.
Divulgar la información, capacitar-formar y mantener actualizado el conocimiento.
Vigilar la zona de trabajo.Vigilar las dosimetrías personales de los trabajadores expuestos.
Realizar la valoración comparativa de las dosimetrías personales con los valores de referencia vigentes a nivel nacional (Autoridad Reguladora Nuclear en Radioprotección) e internacional (Comisión Internacional de Protección Radiologíca y el Organismo Internacional de Energía Atómica).
Clasificar a los trabajadores ocupados bajoradiaciones según las condiciones de trabajo.
A partir de esta información se elaboran:
Criterios de vigilancia ambiental y de vigilancia médica.
Recomendaciones de acciones de radioprotección y de control médico específico.
Este Programa de Vigilancia contribuye al mejoramiento de las medidas de control de exposición en tanto centraliza la información, interactúa con los Servicios y mantieneactualizada la lista de funcionarios expuestos.
Algunos Conceptos
Personal expuesto a Radiaciones Ionizantes: son aquellos funcionarios que por su trabajo tienen riesgo de exponerse a dosis límites anuales mayores que el público general.
Estos trabajadores expuestos deben cumplir con los siguientes criterios:
Trabajar próximos a fuentes de Radiaciones Ionizantes en actividad, al ejecutar loesencial de sus funciones en forma habitual.
Estar asignados a tareas que implican su permanencia en zonas controladas o supervisadas.
Definición de Área Controlada: Zona en la que las condiciones normales de trabajo pueda incluir la posibilidad de ocurrencia de pequeños incidentes.
Requiere que los trabajadores actúen de acuerdo a procedimientos escritos y prácticas claramente establecidas.
Larecomendación número 60 (1990) de la Comisión Internacional de Protección Radiológica, establece como guía, que zona controlada es aquella en la que se estima que el personal puede exponerse a dosis anuales, iguales o mayores de 3/10 del límite anual de dosis.
La norma UY 100 establece los siguientes límites de dosis:
una dosis efectiva de 20 mSv por año, promediado en un período consecutivo de5 años (100 mSv en 5 años) y 50 mSv en un solo año.
una dosis equivalente para el cristalino de 150 mSv en un año y para las manos, pies o piel 50 mSv.
El PERSONAL DE ZONA CONTROLADA: corresponde a la Categoría A. Los trabajadores que alli se desempeñan pueden presentar mas de 6 mSv en el acumulado anual (mas de 3/10 del límite acumulado anual).
Se controlan en forma semestral con examenmédico laboral y hemograma con clasificación. Si amerita se analiza el puesto de trabajo.
Definición de Área Supervisada: Cualquier zona no indicada como controlada, en la cual las condiciones de trabajo son mantenidas bajo supervisión, pero sin que se requieran procedimientos especiales de trabajo.
El PERSONAL DE ZONA SUPERVISADA (o vigilada) corresponde a la Categoría B. Son Los trabajadores que...
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