Equipos de trabajos

Ensayo
Trabajo en Equipo

Se puede considerar el hecho de que un grupo y un equipo, aunque poseen una característica en común, que se componen de dos o más personas, no significan lo mismo. Gruposde personas se pueden observar en todos lados, todas las compañías poseen distintos grupos de trabajos. Ya sea por cada división o departamento, países etc. Pero lo que diferencia a un grupo de unequipo es que los equipos poseen muchas características esenciales que lo hacen llevar esa palabra. Un equipo en un grupo de personas las cuales trabajan, luchan por unas metas en común. Trabajan enconjunto y bajo los mismos ideales, y ganas de lograrlo. Su principal cualidad es que deben tener las metas tanto claras, como compartidas e inspiradas, o sea que comparten y están de acuerdo con lasmetas establecidas, y están consientes de que para lograrlos se deben convertir en prioridad. Deben poseer una estructura movida por los resultados. Los miembros de equipos de organizan y dividen lastareas para trabajar más efectivamente.

No todos los grupos de pueden llamar equipos, ya que los equipos deben tener miembros que sean competentes, que posean tanto las habilidades como el sentido deresponsabilidad para alcanzar sus metas. Esto hace que identifiquen el compromiso para llegar a sus objetivos. Puede que esas cualidades sean las más difíciles de conseguir en las personas para lograun buen equipo. Todo equipo debe trabajar abajo un clima de colaboración, o sea, tratar de que a pesar que las personas piensas de maneras diferentes, se logre llegar a términos medios y evitarambientes de trabajos hostiles y de malos entendidos. Para tomar buenas decisiones se debe tener unos estándares de excelencias altos y de la mejor calidad para lograr éxitos en las metas, pero para esolos integrantes del equipo deben poseer la capacidad. También en importante que se les rencosa el trabajo realizado, ya sea por las distintas personas externas que tiene que ver con el equipo o el...