EQUIPOS

Por equipos

El trabajo en equipo es de mucha importancia para cualquier tipo de empresa, ya que se es una forma que un grupo de personas se concentren en diversas tareas específicas, logrando quese realice de una mejor manera en un menor tiempo.

Además el trabajo en equipo, ayuda a que exista mayor unión y empatía entre todos los integrantes logrando que existan mejores oportunidades detrabajo, se comprendan mejor los objetivos y se desarrollen de una manera más específica las tareas que se deben de realizar.

Dentro de esta lectura se manejan temas que son vitales para lasorganizaciones, mencionando el por qué muchas veces los equipos no funcionan o existen confrontaciones entre los integrantes, también se expresa la disciplina que deben de tener los equipos, lautilización de la inteligencia emocional como factor clave dentro de un equipo y se analizan a los equipos virtuosos dentro de las empresas.

El experto Richard Hackman indica que muchas veces los trabajos enequipo no están realizados de la mejor manera y que se termina asumiendo el papel de subordinados dentro de los mismos, acatando únicamente la decisión del líder para que se identifiquen lasactividades a seguir en beneficio de la empresa. Además menciona que existen muy pocas posibilidades de que el equipo realice un buen trabajo si no se tiene a un buen líder.

Es importante además indicarque se hace una clara diferencia entre equipos de trabajo y grupos de trabajo, en donde los verdaderos equipos están totalmente integrados y enfocados en realizar las actividades de la mejor maneraposible.

Indicando de esta manera que los equipos y el buen desempeño son elementos inseparables, ya que deben de estar completamente relacionados. Además se debe de tener en todo momento un constanteaprendizaje para que se conduzca a un buen rendimiento. Es por eso que cada vez los gerentes se enfocan a tomar mejores decisiones acerca de si, cuándo y cómo fomentar y utilizar los equipos, es...