Ergonomia CVT

Introducción de la Ergonomía y Calidad de Vida en el Trabajo

La ergonomía es una disciplina tecnológica que se encarga del diseño de lugares de trabajo, así como herramientas y tareas quecoincidan con las características fisiológicas, anatómicas, psicológicas y las capacidades del trabajador, por lo cual elabora una serie de métodos de estudio de la persona, técnica y organización.También produce e integra el conocimiento de las ciencias humanas para adaptar los trabajos, sistemas, productos, ambientes, a las habilidades mentales y físicas; así como a las limitaciones de laspersonas. Así mismo, busca y mantiene la seguridad y el bienestar mientras mejora la eficiencia y el comportamiento.
Si dejamos de llevar a cabo la ergonomía podríamos atraer algunos efectos negativos, comolesiones, enfermedades y deterioros en la productividad y eficiencia en nuestros labores.
La ergonomía se encarga de analizar aquellos aspectos artificiales construidos por el hombre, relacionadodirectamente con los actos y acciones involucrados en toda actividad de este, ayudándolo a acomodarse de una manera positiva al ambiente y composición del cuerpo humano. Así mismo nos beneficia en ladisminución de riesgo de lesiones, de errores, enfermedades profesionales, días de trabajos perdidos, ausentismo laboral, rotación de personal, entre otras.
También podemos mencionar que lacalidad de vida en el trabajo, la cual va de la mano con la ergonomía, ya que ayuda a la mejora y eficacia de las personas dentro de sus diferentes áreas de trabajo o labores.
La calidad de vida en eltrabajo ayuda a la mejora de la dignidad del empleado, realiza cambios culturales y brinda oportunidades de desarrollo, progreso y eficacia personal.
Los beneficios que brinda permitirán a laorganización orientar sus fuerzas y recursos que antes usaban en enfrentar los problemas de los trabajadores, hacia actividades de mayor importancia para el logro de sus objetivos

Si se requiere de la...