Ergonomia, Trabajo y Factor Humano

Ergonomía:
Podemos definir la Ergonomía como la disciplina con el objeto de estudio del trabajo y cuya finalidad implícita es mejorar sus condiciones de realización y facilitar la actividad humana.OBORNE, David J.
Ergonomía en Acción - La adaptación del medio de trabajo al hombre, México: Editorial Trillas, S.A. de C.V.,
402 págs. 1987.
Ergonomía:
La ergonomía es básicamente unatecnología de aplicación práctica e interdisciplinaria, fundamentada en investigaciones científicas, que tiene como objetivo la optimización integral de Sistemas Hombres-Máquinas, los que estarán siemprecompuestos por uno o más seres humanos cumpliendo una tarea cualquiera con ayuda de una o más "máquinas" (definimos con ese término genérico a todo tipo de herramientas, máquinas industriales propiamentedichas, vehículos, computadoras, electrodomésticos, etc.). 
Fuente: http://www.monografias.com/trabajos7/ergo/ergo.shtml#top
Ergonomía:
La ergonomía es el estudio del cuerpo humano con respecto almedio artificial que lo rodea. Posee un conjunto de principios para el diseño de artefactos para la comodidad, seguridad y eficiencia del usuario.

Toda herramienta ergonómica fue diseñadaespecialmente para adaptarse al hombre. En la informática estas técnicas son muy usadas en teclados, sillas, ratones, etc. para mejorar la postura del cuerpo. Deben producir un bienestar general en la persona,especialmente con el uso continuo de estos artefactos.
Fuente: http://www.alegsa.com.ar/Dic/ergonomia.php
Trabajo:
Todo tipo de acción realizada por el hombre independientemente de suscaracterísticas o circunstancias; significa toda actividad humana que se puede o se debe reconocer como trabajo entre las múltiples actividades de las que el hombre es capaz y a las que está predispuesto por lanaturaleza misma en virtud de su humanidad. Hecho a imagen y semejanza de Dios en el mundo visible y puesto en él para que dominase la tierra, el hombre está por ello, desde el principio, llamado...