Ergonomia

Páginas: 7 (1732 palabras) Publicado: 7 de noviembre de 2010
Ergonomía.

Nombre: Alvaro Vega Sorich.
Fecha: 26 de Octubre del 2010
Profesor: Cristian Alvarez
Asignatura: Ed. Física.

Índice.

- Introducción ………………………………………… Pág. 1

- Definición de Ergonomía……………………………. Pág. 2

-Tipos de Ergonomía …………………………………. Págs. 3-5

- Conclusión ……………………………………………. Pág. 6

Introducción.

En este trabajo se dará a conocer en que consiste la ergonomía y las distintas áreas en los cuales apunta la ergonomía; antes de todo debemos entender ergonomía como derivación de las palabras griegas "ergos", que significa trabajo, y "nomos", leyes; por lo que literalmente significa"leyes del trabajo" y podemos decir que es la actividad de carácter multidisciplinar encargada de la conducta y las actividades, con la finalidad de adecuar los productos, sistemas, puestos de trabajo y entornos, a las características, limitaciones y necesidades, buscando optimizar su eficacia, seguridad y confort.

Ergonomía.

La ergonomía proviene de las necesidades y dolencias que surgen apartir del aumento de la mecanización. En otras palabras, surge debido a que las máquinas cada día realizan más tareas, debiendo agilizar las funciones de sus operadores, exigiendo un esfuerzo físico muchísimo mayor, que con el paso del tiempo, produce un desgaste profesional muy perjudicial para la salud del trabajador, y también, para la producción de la empresa. De esta manera, la ergonomía aparececomo el estudio del entorno de trabajo a fin de mejorar sus condiciones, adaptando sus puestos y maquinarias, favoreciendo la buena postura y las conductas saludables y seguras. De no ser así, el desgaste, además de provocar peligrosos accidentes laborales, produce entre otras consecuencias, fuertes dolores de espalda, así como también de cuello. Además se produce la inflamación de muñecas,piernas y brazos.
Un ejemplo del trabajo que realizan los ergonomistas es calcular la altura precisa de la mesa en que trabaja una persona a fin de que ésta no deba inclinarse demasiado para trabajar, evitando así, principalmente, dolencias del cuello y la espalda.
La idea base de los ergonomistas es hacer que el puesto de trabajo, los implementos y la maquinaria se adapte al trabajador en vez de lasituación contraria, que se da en la mayoría de los casos, en la que es el trabajador quien debe adaptarse a la maquinaria con la que trabaja. La veta más moderna de este estudio se da en el ámbito de la computación, donde son cada vez más comunes los casos de tendinitis como resultado del uso del teclado y el mouse.

Existen diferentes clasificaciones de las áreas donde interviene el trabajo delos ergonomistas, en general podemos considerar las siguientes:

Antropometría

La antropometría es una de las áreas que fundamentan la ergonomía, y trata con las medidas del cuerpo humano que se refieren al tamaño del cuerpo, formas, fuerza y capacidad de trabajo.
En la ergonomía, los datos antropométricos son utilizados para diseñar los espacios de trabajo, herramientas, equipo deseguridad y protección personal, considerando las diferencias entre las características, capacidades y límites físicos del cuerpo humano.

Las dimensiones del cuerpo humano han sido un tema recurrente a lo largo de la historia de la humanidad; un ejemplo ampliamente conocido es el del dibujo de Leonardo da Vinci, donde la figura de un hombre está circunscrita dentro de un cuadro y un círculo,donde se trata de describir las proporciones del ser humano "perfecto". Sin embargo, las diferencias entre las proporciones y dimensiones de los seres humanos no permitieron encontrar un modelo preciso para describir el tamaño y proporciones de los humanos.
Los estudios antropométricos que se han realizado se refieren a una población específica, como lo puede ser hombres o mujeres, y en diferentes...
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