Ergonomia

Páginas: 7 (1697 palabras) Publicado: 6 de julio de 2011
I. OBJETIVOS

* Conocer las condiciones laborales existentes en diferentes puestos de trabajo.
* Aprender las condiciones ergonómicas que deben existir en un puesto de trabajo para mayor confort y rendimiento de un operario.
* Medir los diferentes puestos de trabajo para obtener información antropométrica y así disminuir la fatiga del operador.

II. INTRODUCCIÓN

III.CUERPO DE TRABAJO

1. RAZON SOCIAL Y NOMBRE DE LA EMPRESA

EMPRESA AGM INGENIEROS S.R.L

Telecomunicaciones - Energía - Automatización 
Proyectos Integrales 
Tendido y Empalme por Fusión 
Proyectos y Montajes Electromecánicos 
Circuito Cerrado de Televisión

UBICACIÓN Y DOMICILIO

La empresa AGM INGENIERIOS S.R.L se encuentra ubicada en la Av. Gutemberg 108, en la Urb. Gráficosdistrito de Alto Selva Alegre

2. ANALISIS ERGONOMICO DEL PUESTO DE TRABAJO DE PRODUCCIÓN

3.1. Postura y Movimiento

En el puesto de trabajo vemos que el administrador está adoptando una buena postura en el asiento, ya que este es adecuado para la tarea de escritorio ya que puede moverse de un sitio a otro, ya que otro buen punto es que tiene gran espacio para moverse. En su puesto nadale impide ir hacia atrás o a la derecha en busca de documentos ya que no hay absolutamente nada en el camino. El único inconveniente es la posición de la computadora que está debajo de la visión del administrador lo cual a la larga le va a producir dolores en la columna y cuello, por ende estrés y fatiga con el pasar de las horas.
A continuación se muestra la mala postura adquirida por laoperaria en el proceso de terminado.
3.2. BIOMECANICA

3.3. FISIOLOGÍA

3.4. ANTROPOMETRÍA
* El administrador mide aproximadamente 1,75 m de altura.

3.5. POSTURA
* La postura observada al momento de estar en la computadora no es la adecuada ya que siempre está con la cabeza mirando hacia abajo, ya que la pantalla no se encuentra a una distancia perpendicular a suvisión. También los iconos de la computadora son muy pequeños forzando la vista a cada instante, provocando así que cada cierto tiempo se acerque para observar mejor el texto en el documento.
* Se observa que los brazos se encuentran en una buena posición ya que tiene apoyo para los brazos y muñecas.
* La silla es la adecuada para este tipo de trabajo, porque el administradorconstantemente está buscando y ordenando documentos en la oficina.

3.6. TRABAJO SENTADO
* Las medidas del asiento son las siguientes:

DEN | Cm. |
A | 46 |
B | 39 |
C | 89 |

A

B

C

* Se observa que la silla tiene las características ergonómicas, el asiento debe permite al administrador mover las piernas y de posiciones de trabajo en general con facilidad, los brazo y loscodos no se alargan para poder llegar al teclado ni a las demás cosas, el espaldar tiene las características recomendadas para poder descansar y apoyarse por pocos minutos.
* El asiento es de altura regulable puede ajustarse de acuerdo a la posición que mas cómoda este el administrador con 90º piernas inclinadas y los pies perpendiculares con las piernas pudiendo así estar los pies apoyados enel suelo correctamente con un espacio del escritorio para estos.

B
A

DEN | Cm. |
A | 67 |
B | 152 |
B

* Una buena mesa de trabajo debe facilitar el desarrollo adecuado de la tarea; por ello, a la hora de elegir una mesa para trabajos de oficina, deberemos exigir que cumpla los siguientes requisitos:
- La superficie será de material mate y color claro suave, rechazándose lassuperficies brillantes y oscuras.
- Permitirá la colocación y los cambios de posición de las piernas.

3.7. CAMBIOS DE POSTURA

* Existen pocos cambios de postura dado que la silla es rotatoria y el soporte es bueno, se hace un mínimo esfuerzo, para poder alcanzar algo.

3.8. POSTURA DE MANOS Y BRAZOS

* La postura de manos se encuentran bien ya que tiene el apoyo del...
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