ergonomia











Aplicación creativa.
Lorena Garcés P.
ERGONOMIA
Instituto IACC
21/07/2013

Desarrollo
El trabajo que se desarrolla en oficinas presenta riesgos específicos que hay queconocer. Sus consecuencias abarcan aspectos tan diferentes como los trastornos musculo esqueléticos (dolor de cuello y espalda, por ejemplo), la fatiga visual, el dolor de cabeza, la irritación de losojos, la monotonía, la falta de motivación, el estrés, etc.
Todos estos trastornos se derivan del uso continuado de equipos informáticos, manejo de software, utilización de mobiliario así como de laexposición a determinadas condiciones ambientales de ruido, temperatura y humedad e iluminación. El correcto diseño y elección de todos estos elementos tiene una importante influencia sobre lacomodidad, eficacia en el trabajo e, incluso, sobre la salud de los trabajadores y trabajadoras.
Por lo tanto, desde el punto de vista de la gestión de riesgos laborales en el supuesto de los trabajos enoficinas hay varios riesgos.
Un adecuado diseño de las instalaciones (locales, emergencias, climatización, iluminación y acondicionamiento acústico). Este aspecto asegura disponer de condicionesambientales correctas, cumpliendo con los requisitos mínimos en materia de Higiene y Seguridad.
1. Riesgos relacionados con la Carga Postural.
2. Riesgos relacionados con las CondicionesAmbientales.
3. Riesgos relacionados con Aspectos Psicosociales.



Tipo de riesgos
Características del trabajo
Elementos de trabajo
Posibles daños para la salud

Carga postural

-movilidadrestringida
-posturas inadecuadas
-Espacio del entorno
-Silla de trabajo
-mesas de trabajo
Ubicación del ordenador
-incomodidad
-molestias y lesiones musculares
-trastornos circulatoriosCondiciones ambientales
-iluminación
-reflejos y deslumbramientos
-fuertes contrastes
-alteraciones visuales
-fatiga visual

-climatización
-Excesiva velocidad del aire
-Falta de limpieza...