Ergonomia

Páginas: 27 (6737 palabras) Publicado: 29 de junio de 2012
Ergonomia II

2011

ergonomía II
Profesores:
D.I. Carlos Borri, M.Arch. (a cargo)
Auxiliares:
D.I. Pablo José Rodriguez

Cátedra Ergonomía 2011 prohibida su copia o reproduccion parcial o total,
de cualquier tipo o formato, sin previo consentimiento del autor

LA ERGONOMÍA ES PARTE DEL PROCESO DE
DISEÑO INDUSTRIAL
I.- DEFINIENDO LOS PRINCIPALES TÉRMINOS.
¿cómo diseñar productoscon énfasis en el confort del usuario?
Primeramente se tiene que entender: ¿qué es un producto ergonómico?, y para poder
lograrlo se necesita tener muy claro los términos básicos: ¿qué es un objeto o
producto?, ¿qué es ergonómico o ergonomía?, ¿y diseño industrial? El siguiente
glosario, que resume las definiciones de varios autores, servirá de apoyo:
Objeto.- Todo lo que puede ser materia deconocimiento o sensibilidad por parte del
sujeto, incluso este mismo.
Producto.- Resultado del proceso de transformación conocido por producción.
Diseño industrial.- Es una actividad de proyectar y creadora que consiste en determinar
las propiedades formales de los objetos producidos industrialmente de manera óptima a
las necesidades materiales y espirituales del hombre. Siendo estaspropiedades las
caracte rísticas exteriores e interiores, las relaciones funcionales, prácticas y estructurales
que hacen que un objeto tenga una unidad coherente desde el punto de vista tanto del
productor como del usuario.
Ergonomía.- El término ergonomía fue acuñado en Inglat erra, en 1950, por un grupo de
físicos, biólogos, psicólogos, médicos e ingenieros, para describir las actividadesinterdisciplinarias destinadas a resolver los problemas creados por la tecnología de guerra.
El término se derivo de las raíces griegas ergom (trabajo o fuerza) y nomos ( ley, regla o
conocimiento).
Según la enciclopedia salvat:
Ergonomía.- Término con que se designa la moderna ciencia del mejoramiento de las
condiciones del trabajo humano en función de las facultades y limitaciones reales de loshombres que trabajan. La ergonomía se propone la adaptación óptima de la vida de
trabajo, operaciones físicas, máquinas, sistemas de mecanismos, métodos de
organización, medio ambiente laboral, a las exigencias biológicas, físicas y psíquicas de
los trabajadores y reclama y promueve un trabajo conjunto de especialistas de las más
diversas disciplinas: fisiólogos, psicólogos, expertos enmedicina del trabajo, ingenieros,
arquitectos, diseñadores, etc.
Según el instituto de biomecánica de Valencia, 19 98:
Ergonomía.Es el campo de conocimientos multidisciplinarios que estudia las
características, necesidades, capacidades, habilidades de los seres humanos analizando
aquellos aspectos que afectan el diseño de productos o de procesos de producción. En
todas las aplicaciones su objetivocomún es: se trata de adecuar los productos, las tareas,
las herramientas, los espacios y el entorno en general a la capacidad y necesidades de las
personas de manera que mejore la eficiencia, la seguridad y el dbienestar e los
consumidores, usuarios o trabajador
Y así, como estas dos definiciones, se pueden encontrar muchas de diferentes autores en
donde algunas podrán tener mayor énfasis enalgunos aspectos, algunas más extensas y
algunas más concretas pero todas finalmente llegan a la conclusión de que tenemos que
hacer todo; productos, espacios, etc. pensando en el mayor confort y eficacia en las
actividades que realiza el hombre, en sus diferentes posiciones y situaciones, según sus
requerimientos y necesidades.

En conclusión se puede resumir el término ergonomía:ERGONOMÍA

ERGOS
TRABAJO

NOMOS
LEYES NATURALES

ACTIVIDAD HUMANA ECONÓMICA CON
PROPÓSITOS DETERMINADOS

ADECUACIÓN DEL
PRODUCTO

ADECUACIÓN DEL TRABAJO
AL TRABAJADOR

Entonces se puede decir que un producto con diseño ergonómico, es aquel que cumple
con o da soluciones a los siguientes conceptos:
• . - trabajo o fuerza
ergom
• . - ley, regla o c onocimiento
nomos
•
actividad...
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