Es mejor innovar que obedecer

Páginas: 3 (724 palabras) Publicado: 29 de septiembre de 2014
“Es mejor innovar que obedecer”

Publicado por Periódico la Nación, el Lunes 11 de junio, 2007.
San José, Costa Rica.
Entrevista realizada por: Juan Fernando Lara S.

“Es mejor innovar queobedecer”
David Bruce Audretsch
Experto en generación de nuevas empresas.
Audretsch considerado en el mundo un gurú del emprendedurismo, palabra que identifica a
empresarios innovadores que consolidansus ideas revolucionarias, vino al país a dar una charla
Edad: 52 años
Actividad: investigador del Instituto Max Planck (Alemania).
Nacionalidad: Estadounidense
¿Cómo ayuda el emprendedurismo anaciones en desarrollo?
“Las naciones en desarrollo pueden escoger dos caminos: o seguir órdenes, en cuyo caso
aprenderán a conformarse con lo que personas de otras culturas y países les digan quéhacer,
donde se verán obligadas a competir con los países de África o Asia por medio de costos y
acumular industrias con trabajos de poco valor; o utilizar su propia creatividad, su talento ycapacidades locales para lograr una situación de igualdad frente a otras naciones del mundo y
hacer su contribución a la sociedad. Es mejor innovar que obedecer órdenes y el emprendedurismo
te hace unemprendedor”.
¿Cómo se supera el dilema de crear algo desconocido frente a la comodidad de un trabajo
seguro?
Se aprende más si se escoge el camino del emprendedor que el de tener un trabajo seguro enuna
empresa sólida, aún cuando falles. La clave en el futuro no es qué sabes hacer, sino lo que haces
con ese conocimiento.
“Hace dos años, un universitario recién graduado me contó que habíarechazado un empleo en
Motorola pues la oferta le parecía muy riesgosa y, en cambio, planeaba empezar su propia
compañía en el negocio de los semiconductores”.
“Lo que él quiso decir es que si elegíaese empleo, en 10 años no habría aprendido quizás los
suficiente y su futuro ya no sería tan estable, en contraste empezar su propio negocio lo obligaría
a desarrollar más destrezas para sobrevivir...
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